我工作九天，由于公司不按聘请时说的去办，我要辞职，公司应该给我工资吗？
应聘当时说工作岗位是出纳，但是在我上岗后不久一名内勤辞职，公司领导就叫我兼任他的工作，结果我的工作岗位变更为出纳兼内勤，由于薪资不高我要求辞职，这九天的工资公司能给我吗？
在公司工作7各月，没有订立合同，业绩不达标，主动辞职 公司应该支付工资吗？
在公司工作7各月，没有订立合同，业绩不达标，主动辞职 公司应该支付工资吗？ 如果他拒不支付工资该怎么办？
（没有积分求好人帮助 谢谢啦）公司提前一个月辞职但是还未满一个月就叫我们走 工资应该怎么算
我们是学校的实习生，在合肥美菱股份有限公司实习半年。上个月一号提交辞职报告，昨天就叫我们走人《这应该也是不合法的吧》（大概是因为现在人满的原因）。但是一说到工资，就按40元一天算的，这叫我们实习生很是头疼。而且还扣押了我们2个月的餐补。工资这样算的 （基本工资+人均奖励+满勤奖励+餐补=每月工资），我们现在
您好，我在公司连续工作已满十年，公司没签劳动合同，现想辞职回家乡，请问按劳动法规定，公司应该给予我一定的补偿吗？
我在这公司工作了4个多月，公司未与我签订劳动合同，我现在辞职可以追讨双倍工资吗？
我在这间厂工作了4个多月,一直没签订劳动合同,现在我辞职,厂也批了,但是工资要我到这个月的31号才能结算,而且是上个月的工资，这个月的工资还要到9月31号才能结算给我!我想请问下,厂方这样合法吗?还有个问题,我看到劳动法第四十八条说,如果没签订合同，我现在可以追讨双倍工资,是这样的吗?
公司有培训，但是因为主动辞职，工作不足一个月，可以拿到劳动时间的工资吗？
我在一家有培训的公司上班，就是一边培训，一边上班的那种，但是我因为有事工作不足一个月，主动辞职，结果他说因为我是主动辞职的，扣了我200的工资，这符合劳动法吗？
我深圳市宝安区福永和平高新区重庆路科上美科技园，这家公司上班的，做了有一个月，他们加班都是超长的，星期天都要加班，请假又不给，不加班又说你是旷工，实在是受不了，现在要辞工公司还不给，要走就没工资拿，这样不是逼人自离吗，我又没有我和公司的劳动合同，现在怎么办，请求帮助~
公司没有签订劳动合同，我要辞职公司不同意并且要扣工资该怎么处理？
你好，我是做室内设计的设计师，在公司一年半了，公司没有签订劳动合同，我现在想辞职了，在我提前说了的情况下老板还要求要上一个月的班，并且公司一直制度不严谨，有些员工离职要一个月，有的半个月，有的不用说……并且公司在给员工的工资最低保障都没有达到，社保一直没有买，公司还要扣我的工资，我想咨询下该怎么出理
在公司工作2年多，现因工资过低辞职公司是否要补偿我2个月的工资
本人2010年4月进公司签了一年合同，2011年5月续签了3年的劳动合同，2010年10月合同未到期我辞职，我提前了15天提交书面辞职通知，公司是否应该补偿我2月的工资呢？
我到公司工作近3个月，由于公司没有签订劳动合同，没有参保，经常拖欠工资，所以我想离职，但担心公司不发
我到公司工作近3个月，由于公司没有签订劳动合同，没有参保，经常拖欠工资，所以我想离职，但担心公司不发工资，我该怎么办？
工作了半年公司不和我签合同，也不购买社保。我辞职后，公司还拖欠我两个月的工资。仲裁结果是公司需支付我
工作半年，公司不和我签合同也不买社保。我辞职后公司还一直拖欠我两个月的工资了。仲裁结果是公司要支付拖欠我的工资以及赔偿双倍工资，但公司不服，起诉我。我要如何写答辩状，以及要准备什么保障我的个人利益？
