我在朋友开的公司上班，没签劳动合同，但个人工作上的疏忽给朋友公司造成了经济损失

我在朋友开的公司上班，没签劳动合同，但个人工作上的疏忽给朋友公司造成了经济损失，我需要赔偿吗

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提问人：ask20180916kcj
提问时间：2018-09-16

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2009年11月8号我被公司录用.任命为分店副店长,薪资是第一个月2000元,第二个月开始2500元.但公司未和我签订劳动合同,也未交纳任何保险,至2010年5月26日公司以我门店商品积压过多,造成公司经济损失为由中断劳动关系.我要求经济赔偿.但公司要求我按<员工手册>规定需要赔偿损失.我需要承担责任嘛.

点滴幸福已过期 2010-06-08 回复(4)

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您们，本人在私人公司上班，因工作疏忽但未造成公司损失，公司要罚我钱合理吗？要是合理，最多能罚多少呢（我月工资2400元）

ask20150102y6h 已过期 2015-01-02 回复(2)

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因为个人的疏忽给公司造成的经济损失，个人应承担多少比例？

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123sn 已过期 2015-06-19 回复(1)

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我是一名叉车司机我在工作期间因为个人和设备原因给公司造成40000元的经济损失，现在公司劝退我，说公司有规定额度超过3000的必须走人，但是我进这家公司的时候人事没有跟我提这件事情，部门面试也没有说，合同也没有注明，直到入职一个多月才从同事口中得知有这么一个规定，现在我和妻子都在这边安营扎寨了，公司要解雇我

ask201606247to 已关闭 2016-06-24 回复(0)

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朋友在私企上班，因工作失误（有其它部门的责任），给公司造成几万的损失，现公司将责任全部归结朋友一人，罚款1万，且记行政大过处分。请问这样的处分合法吗？

ask20170118mdf 已过期 2017-01-18 回复(2)

工作中的疏忽给公司造成5000元损失，公司让我个人承担2000元，合法吗？

我是杂志社的设计，单位因换印刷厂，在版权页上因为没有及时全部更换印刷厂信息导致部分杂志重新印刷，单位说损失5000块，让我个人承担其中2000块的损失，要罚款2000块，这合法吗？（该页面的错误信息是校对人员校对过且上面有总经理和主编的签字确认）

xiansheji 已过期 2017-04-05 回复(4)

在公司工作3年多，最近因工作失误造成3万元左右的经济损失，未与公司签署劳动合同

在公司工作3年多，最近因工作失误造成3万元左右的经济损失，未与公司签署劳动合同，公司也未缴纳社保，经济损失是由个人承担还是由公司承担

泡泡已关闭 2017-04-15 回复(0)