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辞职和工资问题

您好,我在一个印刷厂上班。这个印刷厂一个月只休息2天,早上7点半就上班了。现在我想辞职,和老板说了,也帮忙在招交接的人。可是来了好几个经理都说看不上,我问原因,经理就说这种事不需要向我汇报,一气之下我说我不干了,经理说,走就走。后来我问他要工资,他说我要向他道歉,不然不给我工资,我没去的时间当我旷工。就算我之后打了辞职报告他说他不批我也没办法。我想咨询下,我怎么才能顺利的辞职和拿到工资呢?谢谢

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:xiao老百姓aaaaaa
提问时间:2012-12-19
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试用期 员工主动辞职 工资支付问题

我在一家郑州公司工作了9天(含辞职当天),感觉不合适,在中秋节放假前一天辞职了。公司今天告诉我说 试用期员工工作不满一个月 不给工资。公司这样说 是否违背了相关的规定,我该如何和他们友好协商沟通。

嘻嘻豹 已过期 2012-10-08 回复(1)

试用期 员工主动辞职 工资支付问题 谢谢!

我在一家郑州公司工作了9天(含辞职当天),感觉不合适,在中秋节放假前一天辞职了。公司今天告诉我说 试用期员工工作不满一个月 不给工资。公司这样说 是否违背了相关的规定,我该如何和他们友好协商沟通。 感谢!

嘻嘻豹 已过期 2012-10-08 回复(1)

关于辞职后的工资问题

我辞职的当月有个法定假日,公司没有结算法定假日的工资。虽然这是不合法的,但是我们工作期间时跟公司要求过签合同,公司以“不会骗了你妈的”没有签订合同,而且开始承诺的保险工作期间也已“公司成立不到一年不能给员工上保险”欺骗我们,我应该怎么做呢

一克拉小米子 已过期 2012-10-13 回复(9)

有关没有合同的工作辞职后有没有工资的问题

我去一家投资公司工作,一直没有合同,每天上班的时候去下班的时候回来,在那也听说那是没有底薪完全靠业绩才有工资的,我做了两个月都没有业绩实在做不下去了就主动辞职了,这样两个月一分钱也没有,我想问一下这家公司这样是不是违法的,我能不能通过法律手段挽回我的损失???

love19891017 已解决 2012-10-19 回复(12)

关于辞职后工资结算问题

没有签订过任何劳动合同,已经提前一个月做了辞职申请,一个月满离开公司,但是单位要10天后才是开资的日子,可以要求立即把工资结算了吗?还是要在等10天才能得到工资?辞职前的加班费和提成没有结算怎么办。。。而且辞职前几乎连上了一个月的白班连夜班,每天只休息几个小时,这样合法吗

饭米粒 已关闭 2012-10-28 回复(0)

劳动者辞职后工资及奖金发放问题

专家你好,我想就劳动者辞职后工资及奖金发放问题请教你。 我从去年5月份入职前单位,一直工作到今年7月份,8月初提辞呈。最初前单位行政部门表示,由于今年工作半年,年末奖金将会按规定发放,但却表示要年末才能发放。 可是我近日遇见比我早两个月辞职的同事,他表示,他找了熟人,将奖金也追回来了。 我就不清楚了,

DAAIHONGSHU 已过期 2012-11-02 回复(2)

辞职后工资问题

我前段在章丘工作,今年八月份辞职,到现在四月份的工资都还没发,十一的时候发的三月份工资,到现在又没信了,每次都拖着,借钱也借不出来,保险也不知道交到几月份了,这种情况可不可以要双倍的工资,我想跟公司用法律解决,有谁能帮忙啊?

lai521a 已解决 2012-11-15 回复(7)

辞职后工资问题

我们公司的工资制度是:次月发放本月工资。如果我们辞职了,公司也是次月发放工资。是否合理。我们在辞职后,是否有权利要求它结清本月工资。

527203270 已过期 2012-11-29 回复(3)

关于辞职工资问题

我有一个朋友11月26号辞职,30号去公司办理离职手续以后,单位外包人事部打电话来说他中途请5天病假开的假条不合格要算他旷工,意思是要他放弃当月的工资就算他自动离职,如果不放弃工资的话就算公司开除,请问这样合理么

金小在111222 已过期 2012-12-02 回复(5)

关于突然辞职马上走人该不该发我全部工资的问题

我在一家工厂上班5个多月,因为有事要走,当初签合同时写着要提前三十天,但没具体说不提前30天就不让走,更没说提前走不给当月工资的事。跟厂领导协商未果,现在我必须走,工厂能不能不给我我该得的工资。如果不给我该怎么办呢,望回答,谢谢

马长峰 已过期 2012-12-16 回复(10)
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