被一家外包公司录用在别的单位做文员，工资由企业结给外包，然后外包再打给我们

被一家外包公司录用在别的单位做文员，工资由企业结给外包，然后外包再打给我们，入职三个月了开始说一个月之后签合同但是后来一直没签，现在要求我调到别的企业去由于距离远本人不想去，然后用人单位就要求离职？请问怎么维护自己的权益

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask201808146kj
提问时间：2018-08-14

你好郭律师:我是一国企下岗工人，现在就业一家民营企业工作，我们单位的工领工资只算本企业的工领工资，以前在国企的工领不计算在内这样是否合理。肯请郭律师解答谢谢！

ask20171003ips 已过期 2017-10-03 回复(1)

你好郭律师:我是一国企下岗工人，现在就业一家民营企业工作，我们单位的工领工资只算本企业的工领工资，以前在国企的工领不计算在内这样是否合理。肯请郭律师解答谢谢！

ask20171003ips 已过期 2017-10-03 回复(1)

公司劳务合同写明基本工资和绩效工资，然后把我们派到别的公司工作，给我们发工资(基本＋绩效)。现在另外一家公司和我所在公司不合作了，我所在的公司是不是可以不发给我绩效工资？按照法律应该发全额(基本+绩效)，还是只发基本工资？

ask20171101xac 已过期 2017-11-01 回复(12)

公司劳务合同写明基本工资和绩效工资，然后把我们派到别的公司工作，给我们发工资(基本＋绩效)。现在另外一家公司和我所在公司不合作了，我所在的公司是不是可以不发给我绩效工资？按照法律应该发全额(基本+绩效)，还是只发基本工资？

IIS72013 已过期 2017-11-01 回复(7)

我去一家公司面试，面试人说可以了让我们去体检，也体检了，之前单位也办理离职了，最后告诉我不能录用了！请问能不能赔偿损失

ask2017120112i 已关闭 2017-12-01 回复(0)

请问我在一家企业单位零时工干了八年，公司有给我们交五险，现在叫我们和劳务派遣公司签合同，我不想签，也不想干了我该怎么办，那样有补偿吗

ask20180512ya4 已过期 2018-06-06 回复(4)

我在一家企业单位干了八年零时工，公司没有给我交任何东西，现在公司叫我们和劳务派遣公司签合同，我不想签，公司说如果没有签劳务合同的，都停工，也就在不发工资了，我们该怎么办

ask20180626a9u 已过期 2018-06-26 回复(2)

你好我想问下我之前在一家单位上班买了养老保险后来辞职了，然后又去了别的公司上班，养老保险怎么买

ask20180711kcz 已过期 2018-07-11 回复(3)

您好，我们在一家劳务派遣公司上班，然后因为工资问题未商议解决离职，所有的员工都是新来一个月，然后公司派了一个人来说工资必须在下个月发，现在已经一个月多了，工资没有发，人也找不到了，电话打不通了，请问一下怎么处理？

ask20180727z5n 已过期 2018-07-27 回复(8)