入职时只是被告知要扣一部分工资，一个学年度完了以绩效的形式发放

入职时只是被告知要扣一部分工资，一个学年度完了以绩效的形式发放，现在准备离职，公司确告知我，按照公司制度离职就没有这个工资了，但是我已经确实这个月满了整整一年了，也不发这年的绩效，怎么办

问题状态：已过期回复 (9)
提问人：ask20180807zsf
提问时间：2018-08-07

您好，上月工资发放错误，我是等发了工资一个星期后拿到工资条，发现少发了一天的加班费、绩效奖金和补助，因特殊原因想离职，我是否可以要求当时到公司拿到上月所差工资，我的要求是否被法律同意，还是必须要再等待一个月，同其下月工资发放时一同发方，我怕她下月发方时也发生错误，那我已离职，工资条不太好拿，我是否可

ask20160914bgi 已过期 2016-09-14 回复(4)

在职期间，公司把养老及失业保险以现金形式发放给员工，工资表里边也体现了，算是工资的一部分

在职期间，公司把养老及失业保险以现金形式发放给员工，工资表里边也体现了，算是工资的一部分。离职后申请劳动仲裁补交保险，但是公司反申请，要求本人返还公司以现金总是发放的养老及失业，这种情况怎么办

ask20160919t6v 已关闭 2016-09-19 回复(0)

我在一个国企上班，上了三年多了，根据绩效方面每月都有扣除绩效工资年底统一发放

我在一个国企上班，上了三年多了，根据绩效方面每月都有扣除绩效工资年底统一发放，但是现在10月份我提出辞职申请领导口头说离职员工绩效是不予发放的。那我1到9月份的绩效工资不发给我算不算违法，我有绩效考核管理办法的文件，绩效是我们工资里面压下来的，但是没有说离职员工不发年终绩效，我怎么申请维权。需要什么证明

ask20161014o8f 已过期 2016-10-14 回复(1)

你好！请问：对于老板不发放工资，我们应该怎么办？？？我只是一个普通的洗车技工

你好！请问：对于老板不发放工资，我们应该怎么办？？？我只是一个普通的洗车技工！没有劳动合同

梅家龙少已过期 2017-02-10 回复(7)

辞职了公司没有发放绩效奖金，进公司谈好的工资是5+1形式发放工资

辞职了公司没有发放绩效奖金，进公司谈好的工资是5+1形式发放工资，5000的固定工资＋1000块绩效奖金，结果辞职当月绩效奖金没有发放，公司这种做法正确吗？

ask201703236fs 已关闭 2017-03-23 回复(0)

法院判完了两个被告两个一个月共还6千现在我工资冻结了我想取公

法院判完了两个被告两个一个月共还6千现在我工资冻结了我想取公积金还钱可是我怕取出来给我冻结了怎么办

ask201707127fa 已过期 2017-07-12 回复(1)

法院判完了两个被告两个一个月共还6千现在我工资冻结了我想取公

法院判完了两个被告两个一个月共还6千现在我工资冻结了我想取公积金还钱可是我怕取出来给我冻结了怎么办

ask201707127fa 已关闭 2017-07-12 回复(0)

法院判完了两个被告两个一个月共还6千现在我工资冻结了我想取公

法院判完了两个被告两个一个月共还6千现在我工资冻结了我想取公积金还钱可是我怕取出来给我冻结了怎么办

ask201707127fa 已过期 2017-07-12 回复(2)

您好，我是刚入职3个月，合同签的是基本工资，但实际每个月还有很大一部分工资以奖金形式发放

您好，我是刚入职3个月，合同签的是基本工资，但实际每个月还有很大一部分工资以奖金形式发放，占月薪的70%，这些没有写入合同，是口头协议。工作以来加班特别多，经常12点以后，上个月公司领导在未告知我本人的情况下，以加班态度不好为由扣了我半个月的奖金。请问我可以通过劳动仲裁追回这部分奖金吗？如果劳动仲裁是什

阿里去哪已过期 2017-10-16 回复(10)

您好，请问将工资的一部分作为绩效，放在第四季度发放，全年已上满11个月

您好，请问将工资的一部分作为绩效，放在第四季度发放，全年已上满11个月，能否拿到第四季度三分之二的绩效工资

ask201712052qp 已过期 2017-12-05 回复(2)