有件事想咨询一下，由于工作失职，给公司带来了损失。我是做汽车维修行业的，由于档位没有退到位，人离车后车子自己往后倒，直至撞到墙，没有人员伤亡，只有车子被撞坏了，修理需要一万多，车主还在跟公司谈怎么赔偿，我想咨询一下，这里面的损失我该承担多少？ 我跟公司签订了两年的劳动合同还没有到期。这类事情劳动法有什么规定条款吗？
2011年上班时间因车祸导致一人死亡，经法医鉴定属于司机的责任，但其实是死者自己的原因，但是本着以死者为主的原则，判定司机负全责。公司赔偿40多万，期间之前扣押的1万元工资至今未发，因公司 所要司机自己垫付的保释金，结果未果，所以要起诉肇事司机所要赔偿，请问司机一直未与公司签订劳动合同，需要赔偿吗，如何赔偿
我在一家对日贸易公司工作，但是4月15号离职 。这个月25号是发3月份工资的日子，我没有收到工资。公司给我的解释是在3月份的时候，应为我工作错误，制单时多给客人发了大约2700日元的货。要在我的工资里扣除。 我确实是做单子是多给客人发货了。但是我是做单人，还有审核人。审核人也在单子上签字了，当时没有发现问题、现
公司几名员工在发放工资的第二天擅自离职，没有和公司说明任何情况，也没有交接手上的工作，有的人还带走了公司的资料（网站源码），让公司无法进行，由于他们来公司的时间短和公司制度不完善，没有签订劳动合同，现在他们手机关机，无法找到人，请问我们现在通过什么方式去解决，最重要的是让他们来交接下工作，如果还是找
我某公司员工，给公司带来3万多元的经济损失，公司要我赔偿30% 这样合理吗？是我三个月工资。这只是公司想辞退我的一种手段。
我是一公司的数控学徒，在一次操机中不慎失误按错键，导致机器发生故障。于是公司把我给辞退并一个来月的工资不给发。他的理由是我的操作失误给公司带来很大的损失，而损失远不止我的工资。而这其中我认为公司对我的做法带有随意性，如果我能要回自己的工资是否我个人要承担赔偿公司带来的最大损失？
本人在一家私营码头学徒做门座式起重机，在一次工作中意外造成公司损失7000多元，其中并非都是我的责任，之后公司把我辞退，请问这个算是重大损失吗？如果是的话我要赔偿多少，我在那里学徒工资只有1000元，现在辞退后还有半个月工资在那？是否还能结算到？
我是国际贸易实务专业的，到一家公司应聘了业务助理的职位，因为公司刚起步所以我一直在做跑腿的工作，至今已经有6、7个月了，可是我跟经理提加薪，他满口答应的，可是后来因为我是第一次做业务，对于业务合同不是很了解，当初让经理帮我看看，他说相信我就让我直接和客户钱合同了，后来出现了问题，给公司带来了一定的损失
任职期间.给公司带来经济损失.被解除终止劳动合同并不给予任何经济补偿.这合法吗？
我在一家酒店任职娱乐部领班.有一天工作失职跑了单.按酒店规定跑单是我赔.可我自身经济不够没有赔完.把跑单金额减少了一半.之后酒店称我是在用非法手段在后面赚钱！酒店把我开除并不给予经济补偿.这是合法的吗？
各位专家您好，情况如下：我是一家私企的采购员，因购买的原料发票过期，总金额100万，给公司带来一定的经济损失，我要如何赔偿！税金10W左右。发票在发货的时候已经开出，但运输中出现集装箱入海水，导致部分产品损害。5个月左右才解决完成并入库，等要认证的时候才发现的。 国家有明文规定，发票180内可以认证进行抵扣，
网络客服工作，没有签订劳动合同和其他用工协议，在工作中遇到网络骗子给公司带来损失，要如何解决和赔偿。
网络客服工作，没有签订劳动合同和其他用工协议，在工作中遇到网络骗子给公司带来损失，要如何解决和赔偿。
