员工工伤期间去别的地方上班了 我们公司还要继续发补贴吗
我问一下我们公司员工在上班期间上厕所时把手指的筋弄断了她想申请工伤
我问一下我们公司员工在上班期间上厕所时把手指的筋弄断了她想申请工伤,可是她没有入保险,她不想入要的是保险补助,我想问一下公司承担责任吗
如果工伤员工继续在公司上班,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金就不存在赔偿时效的问题
如果工伤员工继续在公司上班,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金就不存在赔偿时效的问题,因为一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金是在双方劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金及用人单位支付的。那这种说法有道理吗?陈老师
我们公司一位员工在上班期间没有请假,也没有告诉别人,自己离去
我们公司一位员工在上班期间没有请假,也没有告诉别人,自己离去,在外面出意外,公司说我作为一个当值领班没有管好员工,将我辞退,请问这样合理吗?
你好,我想咨询一下,公司强迫员工去别的地方上班,不去就离职,不给工资
你好,我想咨询一下,公司强迫员工去别的地方上班,不去就离职,不给工资,怎么办?
作为国企员工,因为工伤休息一年,以后恢复以后想回去继续上班,公司以不能继续胜任之前的岗位为由
作为国企员工,因为工伤休息一年,以后恢复以后想回去继续上班,公司以不能继续胜任之前的岗位为由,拒绝员工回去上班!而且不在准假,员工不能正常上班,也请不到假,公司全部按照旷工考勤,面对这种问题,作为企业员工要怎么做
公司部门合并员工并入别的部门上班 我们想辞职怎么办 公司合并
公司部门合并员工并入别的部门上班 我们想辞职怎么办 公司合并并为提前通知
之前对方是在别的地方上班,后来他想跳槽,跟我们谈好给多少工资补贴
之前对方是在别的地方上班,后来他想跳槽,跟我们谈好给多少工资补贴,然后过来我们这里上班,出于信任我们先给了1.8万,然后又给了5千。一直跟我们说过几天就来上班,然后一天拖一天,结果人没来,钱被他花光了,我们要他返回遭拒
上班期间车子在公司被别的车撞了(车子停在公司码头边上),员工下班才发现
上班期间车子在公司被别的车撞了(车子停在公司码头边上),员工下班才发现,肇事车辆逃逸,公司回复摄像头盲区,车辆未停放规定停车位(码头旁边一直有员工和外来车辆停放,公司并未管理),员工自认倒霉,请问员工该怎么维权?
十级工伤期间还带伤上班,公司后期发工资扣百分之30的工资合理吗?工伤有没有补贴(营养费
十级工伤期间还带伤上班,公司后期发工资扣百分之30的工资合理吗?工伤有没有补贴(营养费,精神损失费等)