请问，我是做销售的，公司有规定提前30天申请离职，公司把我调了岗位

请问，我是做销售的，公司有规定提前30天申请离职，公司把我调了岗位，新岗位不签劳动合同的，随时可以走，我提交离职报告后2天走了，离职报告在老板那关被打回来，没通过，后按原合同的话算旷工3天自动离职（扣600），现公司要处罚我还得额外扣钱，合理吗？

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提问人：ask20180602al8
提问时间：2018-06-02

公司规定离职需要提前一个月申请，如果我要3月中旬离职就要在2月中旬申请，但是公司在2月末就同意了，这样3月份就不用给我交了，我该怎么办

ask20170213kc5 已过期 2017-02-13 回复(8)

公司规定离职需要提前15天提交申请，但是我有急事需要提前几天离职，公司把工资全扣了合法吗？

ask20170226jws 已过期 2017-02-26 回复(1)

吕艳芳已过期 2017-03-24 回复(2)

请问试用期我提前三天提交辞职申请，公司说要求他们额的流程填写离职申请单，15天后方可走人请问这合法吗？

ask20170411bvi 已过期 2017-04-11 回复(7)

ask201704126p7 已过期 2017-04-12 回复(2)

实习期提前三天申请离职后，由于公司规定周五才能办理离职，申请日过后3天就不上班了。但是公司要我上到离职。我不去能算我旷工吗？

ask20170623e3z 已关闭 2017-06-23 回复(0)

公司规定未提前一个月申请离职，辞职者扣除工资百分之三十，这合法吗？

ask20170712221 已过期 2017-07-14 回复(2)

我1号申请辞职，公司批准了30号到期，然后到了3号又提出让我提前离职，请问这合法吗？需要赔偿我1个月工资吗

446262846 已过期 2017-11-02 回复(4)

664661599 已过期 2018-03-16 回复(14)

公司规定提前一个月提交离职申请，我有急事只提前了一周，公司以没有提前一个月，完成了损失为由扣除当月所有工资，我该怎么办？

ask2018032978d 已过期 2018-03-29 回复(3)