你好，我想问下，我一个月工作360小时，属于违反劳动合同法嘛

你好，我想问下，我一个月工作360小时，属于违反劳动合同法嘛

你好。我在一家公司，工作了六年多。签了终身合同。因为违反了公司的规定一个月内累积旷工达三天 你好

你好。我在一家公司，工作了六年多。签了终身合同。因为违反了公司的规定一个月内累积旷工达三天 你好。我在一家公司，工作了六年多。签了终身合同。因为违反了公司的规定一个月内累积旷工达三天。（不是连续旷工三天）公司以这个理由。说按自离处理。请问这属于是公司解雇我吗？那我能拿到解雇金吗？像这种情况我该怎么办

你好，本人合同四月份到期，单位已通知我不和我续签了，但是他以我工作期间违反劳动纪律为由

你好，本人合同四月份到期，单位已通知我不和我续签了，但是他以我工作期间违反劳动纪律为由，不给赔偿金，怎么办？

劳动仲裁，合同约定每月工资2000实发工资6000多，每月工作240小时严重违反劳动合同法规定

劳动仲裁，合同约定每月工资2000实发工资6000多，每月工作240小时严重违反劳动合同法规定。跟公司调解公司告知我工资里包含加班费。

劳动仲裁，合同约定每月工资2000实发工资6000多，每月工作240小时严重违反劳动合同法规定

劳动仲裁，合同约定每月工资2000实发工资6000多，每月工作240小时严重违反劳动合同法规定。跟公司调解公司告知我工资里包含加班费。

你好，我签了解除劳动合同的协议还可以申请仲裁吗？我不知道没有提前一个月通知属于违反合同

你好，我签了解除劳动合同的协议还可以申请仲裁吗？我不知道没有提前一个月通知属于违反合同，今天看了合同才知道。当天提出解聘，便交接了工作。

李律师你好，我富士康工作，当初签合同时写的一个小时14元，时间4个月

李律师你好，我富士康工作，当初签合同时写的一个小时14元，时间4个月，我当时问中介干不到四个月怎么办，他说没事时间不到不干了也不扣钱，合同合同里也没有写违约金。结果一个月后要走中介说不仅要扣违约金14元也变成13元了，该怎么办

李律师你好，我富士康工作，当初签合同时写的一个小时14元，时间4个月

李律师你好，我富士康工作，当初签合同时写的一个小时14元，时间4个月，我当时问中介干不到四个月怎么办，他说没事时间不到不干了也不扣钱，合同合同里也没有写违约金。结果一个月后要走中介说不仅要扣违约金14元也变成13元了，该怎么办

你好，我老公现在在一个半国企的公司工作，当初签订合同的时候说的是每天8小时工作制

你好，我老公现在在一个半国企的公司工作，当初签订合同的时候说的是每天8小时工作制，周末双休，法定节假日都有，但是自从我老公工作以来，几乎每天晚上加班到凌晨以后，一年在晚上十点回家的日子屈指可数，最早也要接近八点，周末也几乎没有什么休息，也没有加班费用，使得现在我们夫妻感情不和，家庭矛盾严重，我想知道

你好，我想咨询下劳动合同法。签了一份合同还在试用期中，工作了半个月时间

你好，我想咨询下劳动合同法。签了一份合同还在试用期中，工作了半个月时间，但被用人单位辞退，拿不到半个月的工资。合同中有一条工作未满一个月不发放工资。请问我该怎么争取自己的利益

你好，我问下，拖欠工资一个月，属于违反劳动合同法嘛，我能解除

你好，我问下，拖欠工资一个月，属于违反劳动合同法嘛，我能解除劳动合同嘛