在工作的地方没有签订任何合同的情况下可以因个人原因辞职请求马

在工作的地方没有签订任何合同的情况下可以因个人原因辞职请求马上辞职吗？

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提问人：ask201805147hs
提问时间：2018-05-14

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由于个人原因我打算辞职不做了，没有签订合同，但是老板说我要走随时都可以走，不过工资一分都不给我，，我该怎么办？

ask20150202a2v 已过期 2015-02-02 回复(7)

你好，请问一下我之前在的工作地方没有任何五险一金也没有签订合同的情况下，我想离职，老板娘却以我未能履行合约为由，扣我工资半年后发放，要求我回去上班，我该怎么样做呢

ask201607210jp 已过期 2016-07-21 回复(1)

工作两个月了，还没发工资。现在我想辞职，这种情况可以拿到工资不？没有签订合同。工资价格也是口头说的。

ask20170516lqj 已过期 2017-05-16 回复(6)

销售公司员工工作十天，没有签订合同，没有任何业绩辞职，薪资怎么算，对方要求支付底薪合理吗

ask20170709c4e 已过期 2017-07-09 回复(1)

和员工签订的用工合同，没有到合同期，员工因个人原因不能继续工作，临时就要离职，没有提前30天提交离职书，如果公司要求员工赔偿，只能通过协商，让员工交吗，可以从剩余工资中扣除罚款吗？因为让一个就要离职的员工从腰包里交罚款跟定很难

聂瑞棉已过期 2017-07-14 回复(1)

你好，我在一个小厂里工作11天，由于其它原因辞职了，因为小厂就几个人也没有签合同，都过去一个礼拜了，工资也不借，我这个能要回我工作期间的工资么？

ask20170916ddp 已关闭 2017-09-16 回复(0)

你好，我在一个小厂里工作11天，由于其它原因辞职了，因为小厂就几个人也没有签合同，都过去一个礼拜了，工资也不结，我这个能要回我工作期间的工资么？

ask20170916ddp 已过期 2017-09-16 回复(2)

我是退休人员。因家庭情况，在一个饭馆找了一个洗碗工的工作，老板工资给的2800，没有签订任何合同。没有休息日，节假日。法定节假日上班也没有三倍工资。做了一个月，我问老板何时开工资，老板却说，要从工资里扣2000元押金。可是当时来的时候，并没有说！应该如何处理

Devil514 已过期 2018-01-25 回复(13)

我和丈夫在同一家公司，丈夫由于个人原因申请辞职，老板对此事很生气，在我没有任何过错的情况下，给我降职，调离到比较偏远的地区工作，否则就要求我也辞职。这种情况该如何维权，我辞职的话是否可以得到经济补偿

sunlebfz 已过期 2018-03-08 回复(1)

在没有签订任何协议的情况下出国务工，在工作一个月后因公司原因导致工作无法继续而辞退员工并以每月5000千元付款后这合适吗

ask20180330n7a 已过期 2018-03-30 回复(1)