你好，我于2月底口头提出辞职申请，领导告诉我不用书面的，等招上人带一段时间我就可以走了

你好，我于2月底口头提出辞职申请，领导告诉我不用书面的，等招上人带一段时间我就可以走了，4月初招上人了，我带了半个月，领导还是不放我，我可以自己走人吗？？？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：乔木木
提问时间：2018-04-16

相关咨询

我8月份提出的辞职申请，一直未批准，九月份单位人力告诉我，我可以不用上班，即使上班也没有工资，但是一直到现在我的辞职手续也没办完，单位这个月发取暖费，我可以申请报销吗

ask20160922p22 已过期 2016-09-22 回复(2)

你好，我想问，口头提出辞职，但是没有书面材料，一个月后可以离职吗？

ask20170523fur 已过期 2017-05-23 回复(5)

与领导通电话确认提交了书面辞职申请，可以这个电话录音可以作为证据证明提交了书面申请吗

欢欢乐乐已过期 2017-06-10 回复(2)

本人于今年四月初邮件给领导申请辞职，由于接替等问题，领导未做书面同意，口头沟通最后工作日再商量。以后六月初领导口头沟通可以在六月底办理离职手续。之后过了几天，检查身体发现怀孕了。现在考虑到生育金，不想离职了，可以吗？应该怎么处理？

 cherry文   已过期 2017-06-15 回复(5)

您好，我在用人单位提出口头辞职，领导说告诉他就可以了，不需要书面形式谢辞职报告，我怕有后患，我现在可不可以在与她电话通话的过程中录音，里面明确提出自己的辞职日期以及离职时间，到时候也弄个证据。

ask20170822v2o 已过期 2017-08-22 回复(2)

试用期内提出辞职，口头告知了领导并提前3天递交了书面申请。领导说必须要我赔偿损失才跟我解除劳动关系。后面因为没协商好，我没有赔钱，所以没有办理离职手续。领导说她没有批准我离职，我这样直接走了，给我记的旷工。我这样属于自动离职，违法解除劳动合同吗？没有解除劳动关系对我找新工作签劳动合有影响吗？

ask20170826w9j 已过期 2017-08-26 回复(3)

你好，我在这个厂工作四十天，提出辞职申请，主管已经批准，但是经理始终不批我是否可以上告劳动局，，，之间我们没有填过劳动合同

ask20170912lhq 已过期 2017-09-12 回复(7)

你好，之前提出了口头辞职，领导没有受理，现在有了新员工就要辞退我们，口头辞职在9月29号，当时提出是提前一个月辞职，现在他们辞退我们，应该赔偿工资？

ask201711160bz 已过期 2017-11-16 回复(2)

你好，我在一家鞋店上班，做了一个多月，想辞职不做了，但老板讲要提前一个月提出辞职申请才可以，工资到一定的时间总是拖着不发，这边工资是压35天的，隔月发放。入职的时候没有签到正式的入职合同也没有交社保，按理讲我是不是应该提前三天辞职就可以了，如果老板不给我发工资我应该怎么做

ask20180105by9 已过期 2018-01-05 回复(5)

你好，我提出2月26日提出离职的，领导说3月底可以离职，现在公司组织出去玩，不能去的补发100代金券，递了离职报告的，不仅不能出去玩，连代金券也木有，我是否可以提前离职？

ask20180306xo8 已过期 2018-03-06 回复(4)