公司员工自杀。家属追究工作压力过大导致。我们已知大致是应该家庭原因
公司员工自杀。家属追究工作压力过大导致。我们已知大致是应该家庭原因。
张律师您好！我们公司是私人企业，因原来某些原因导致员工懒散，现新的老总上任
张律师您好！我们公司是私人企业，因原来某些原因导致员工懒散，现新的老总上任，实行了新的制度，可有些员工还是像原来那样不服从工作安排，公司有权辞退吗？是否还要给补尝？
如果因为我们公司自身的原因导致员工不能上班而公司又要求没上班
如果因为我们公司自身的原因导致员工不能上班而公司又要求没上班的这几天要通过调班的方式补回来 这个合法吗？
因安排工作原因，公司员工打了公司股东，轻微伤。打人者应该负什
因安排工作原因，公司员工打了公司股东，轻微伤。打人者应该负什么责？公司还行支付他剩余工资吗？
您好！我在公司工作快一年了，前些天因个人家庭原因和借给本公司员工现金共4500左右
您好！我在公司工作快一年了，前些天因个人家庭原因和借给本公司员工现金共4500左右，而后被员工举报，请问是否触犯法律刑事责任？该怎么判处。
你好，我们是股份制公司，我是小股东，工作10年了，由于家庭原因要离职
你好，我们是股份制公司，我是小股东，工作10年了，由于家庭原因要离职，公司同意，要退股，怎么算
您好，我想咨询一下，工作的公司辞退我们员工，我工作了5年，本来应该给五个月的赔偿
您好，我想咨询一下，工作的公司辞退我们员工，我工作了5年，本来应该给五个月的赔偿，现在只同意给三个月的。我不同意，现在人力来找我谈话，说可以给我5个月的赔偿，但是要帮忙完成一件事。其他同事的补偿也没给到位，都是少给了几个月的。人力想把钱打到我的工资卡上，我猜这笔钱有我应得的赔偿，应该还有没给全的其他同
请问一下 我们公司的一个员工新来的时候未买社保 现在他工作时候操作不当 导致意外受伤了
请问一下 我们公司的一个员工新来的时候未买社保 现在他工作时候操作不当 导致意外受伤了，左手十指前端筋断了 因为起初受伤了在社康包扎了一下 过了半个月他感觉手指直不了就在昨日去复查拍片发现筋断了，他想申请工伤鉴定了 我想请问下 如果我们现在补办社保给他 可以由社保补偿一部分给他吗？可以这样做吗？那么公司补交
在职员工回到家 因为家庭原因自杀至死亡。公司有一部分责任吗？
在职员工回到家 因为家庭原因自杀至死亡。公司有一部分责任吗？能不能赔一点钱 亡者家庭条件不好
