在劳务派遣中发生工伤事故应由用人单位承担赔付责任吗

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提问人：玲玲啊
提问时间：2018-03-30

劳务派遣公司向用工单位派遣的劳务派遣工的计划生育管理是由用工单位负责管理还是用工单位负责管理，有相关的法律依据吗？请指教？

小鱼吐泡泡已过期 2010-04-29 回复(1)

1、劳务派遣人员在用工单位遭受工伤，是劳务派遣公司单独承担责任，还是劳务派遣公司与用工单位承担连带责任。 2、如果劳务派遣公司与用工单位协议约定工伤由用工单位承担，合同条款是否有效。

liutianfeng 已过期 2010-10-22 回复(1)

我公司将车间生产人员承包给劳务公司，后来有员工出现工伤事故。可劳务公司确让我公司赔付，这种情况我公司是否应该承担责任

cpy0212 已过期 2016-09-30 回复(7)

我属于劳务派遣用工，已在用人单位工作三年，是否与用人单位形成事实劳务关系，由用人单位和派遣公司共同承担责任？我是用人单位，有一部分员工来自劳务派遣公司，与派遣人员合同是每年一签，如果继续签第三年的合同，在法律上这些劳务派遣人员是否默认为我公司员工？与公司正式人员享受同等待遇？

xingxing9076 已过期 2016-10-31 回复(1)

ask20161218naw 已过期 2016-12-18 回复(1)

通过劳务派遣去国家单位上班，执法时出现工伤事故，怎么划分责任？

ask201703088fl 已过期 2017-03-08 回复(5)

法律有没有明文规定用人单位或个人必须购买工人的意外事故伤亡保险，否则必须承担保险所赔偿的责任。

长（常）笑笑已过期 2017-07-04 回复(5)

工伤赔偿。我跟劳务公司有派遣合同，跟用人单位没有劳动合同。我可以要求用人单位支付十年双倍工资吗？

防风已过期 2017-08-12 回复(2)

第一天上班没有入职等相关信息，工作中发生意外事故，用人单位没有申报工伤也不予缴纳后期医疗费用，个人无能力承担其费用。伤者还需继续治疗伤情严重，该如何解决医疗费用

执念的守护已过期 2018-02-26 回复(7)

劳务工发生工伤事故伤害时，工伤保险承担部分由用人单位承担，其余部分由工人单位还是用工单位承担？

李丽丽123146 已过期 2018-03-29 回复(4)