没签劳动合同，上班一个月零四天离职了，请问我最后四天能不能要

没签劳动合同，上班一个月零四天离职了，请问我最后四天能不能要求双倍工资？

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提问人：开心就好
提问时间：2018-03-26

相关咨询

我想问一下我在一家茶楼上班一年多了没有合同请问能不能多拿一个月的工资谢谢

ask20160701i6r 已过期 2016-07-01 回复(1)

您好，之前签过合同，但是现在离职了，已经解除劳动合同，但是最后一个月工资迟迟没有开，一直拖着，这个应该怎么办

ask20160704f3j 已过期 2016-07-04 回复(6)

在手机店上班未签正式劳动合同离职后老板最后一个月工资拖欠打电话催要对方明确回答不会给了有电话录音为证另有工作服每月工资卡流水账单我应该怎么办？

ask201607089qz 已过期 2016-07-08 回复(3)

离职前最后一个月上班为20天，不足一个月，公司不给买社保吗，我们之间未签订劳动合同，公司承诺我可以选择不买保险，离职时已现金方式结转，现已最后一月不足三十天为由拒付最后一个月的保险金。

ask20160709gud 已过期 2016-07-09 回复(1)

没有签订劳动合同，已经上班五个月，老板说没有提前一个月打离职报告所以扣发最后一个月工资，大概三千。

ask20160829j30 已过期 2016-08-29 回复(5)

你好，我刚去一家公司上班3月11去的，签订了劳动合同，合同上写离职需提前一个月，可我3月30就想离职了，需要提前一个月吗？走了能拿到工资吗？

ask20170329tr3 已过期 2017-03-29 回复(2)

你好，我想请问一下我们公司上班写合同的时候一个月有四天休一天八小时天天加班，没有加班费。法定节假日也不休没有加班费这算不算公司违约。合同。

ask20170512cpf 已过期 2017-05-12 回复(4)

上班不到一个月没有签合同我提前10天提出离职公司发工资要打8折请问合法吗？而且拖了10几天才发，提成也没有发，上班20天只发了16天工资，还有4天说下月发，而且我一天没有休息

ask20170717tcc 已过期 2017-07-17 回复(7)

我和通过劳务派遣公司签订了合同，到另一个公司去上班。后来因为有事，不能提前一个月辞职，最后选择自离。请问我能拿到自己的工资吗？

ask201708296ns 已过期 2017-08-29 回复(5)

我在这里上班了四个月，但是我见这里来没有签合同。到年低，最后一个月我和他申请离职，他不批我。

ask20180130t0m 已过期 2018-01-30 回复(6)