在工厂上班,年底提前一个月提出书面离职单,离职后老板以他没有签字没有做好交接工作为理由要扣我的工资
在工厂上班,年底提前一个月提出书面离职单,离职后老板以他没有签字没有做好交接工作为理由要扣我的工资,我们是签有劳动合同的,投诉他能拿到工资吗?
你好,我和公司签订合同,我没有提前一个月提出书面申请,直接离职的,老板就以此为借口扣我工资和押金,合
你好,我和公司签订合同,我没有提前一个月提出书面申请,直接离职的,老板就以此为借口扣我工资和押金,合同里面也规定了要买社保,但是老板也没给我买社保,我申请仲裁,可以拿回我的钱吗
没有签订劳动合同,已经上班五个月,老板说没有提前一个月打离职报告所以扣发最后一个月工资,大概三千
没有签订劳动合同,已经上班五个月,老板说没有提前一个月打离职报告所以扣发最后一个月工资,大概三千。
我在一家手机店上班,老板说我没有提前提出离职就要扣我一个月工资
我在一家手机店上班,老板说我没有提前提出离职就要扣我一个月工资,这样合理吗?
我在一个工厂上班12小时两班倒。没有加班费。没有休息天。我想提出离职要提前一个月
我在一个工厂上班12小时两班倒。没有加班费。没有休息天。我想提出离职要提前一个月。不然的话要扣除600元钱。这样做违法吗?我可以向劳动保障局投诉吗?
我没有按规定提前30天向单位提出书面离职申请。单位说如果强行离职的话,要扣除一个月的工资
我没有按规定提前30天向单位提出书面离职申请。单位说如果强行离职的话,要扣除一个月的工资。而且还不给我办离职手续。我该怎么办
你好,我上班一个月了,没有劳动合同,我向老板提出辞职,他说自己离职就没工资
你好,我上班一个月了,没有劳动合同,我向老板提出辞职,他说自己离职就没工资,招到人才可以走,我自己离职的,工资能拿回来吗
我上班一个月了,也没有劳动合同,我跟老板提出辞职,他说自己离职就没工资
我上班一个月了,也没有劳动合同,我跟老板提出辞职,他说自己离职就没工资,除非招到人才可以走,我自己离职走了,工资还能要回来吗,也没什么证据,我们上班没工作证的,也没证据证明我在那里上过班
上班不到一个月没有签合同我提前10天提出离职公司发工资要打8折请问合法吗?而且拖了10几天才发
上班不到一个月没有签合同我提前10天提出离职公司发工资要打8折请问合法吗?而且拖了10几天才发,提成也没有发,上班20天只发了16天工资,还有4天说下月发,而且我一天没有休息
忽然离职,公司不发工资!跟老板沟通让回去上班,否则工资不发!理由是没有书面辞职,公司没有接替的人
忽然离职,公司不发工资!跟老板沟通让回去上班,否则工资不发!理由是没有书面辞职,公司没有接替的人!