公司合同没约定工作地点，我已在此地点工作3年，现未经我同意强行调动去别处（同城市）因离家远造成影响
公司合同没约定工作地点，我已在此地点工作3年，现未经我同意强行调动去别处（同城市）因离家远造成影响，一直没去报到，公司以旷工为由解除劳动关系，请问我能要求补偿吗？
公司未经本人同意，仅通过借调通知，在佛山市内随意调动员工的工作地点违法吗？
公司未经本人同意，仅通过借调通知，在佛山市内随意调动员工的工作地点违法吗？员工应该怎样维权？
劳动合同到期公司在续签合同里约定甲方有权在中国境内调动乙方的工作地点和工作性质。是否可以拒签，拒签能
劳动合同到期公司在续签合同里约定甲方有权在中国境内调动乙方的工作地点和工作性质。是否可以拒签，拒签能否得到赔偿？ 我已经工作9年半，合同签过3次
公司未经员工同意调动工作岗位，但部门不变，员工可以据此解除合同并要求支付补偿金吗
我在—家电子厂工作，我在的岗位被公司卖了，但部门还在，我们不同意调岗，可以据此跟公司解除合同并要求支付补偿金吗 .经济补偿金怎么计算.
公司频繁跨区调动工作地点（合同约定地:上海），每次都是越调越远
公司频繁跨区调动工作地点（合同约定地:上海），每次都是越调越远！员工已服从多次，最后一次员工不愿意服从了！劳动合同中约定甲方根据诚信合理原则与乙方协商一致，可以调动地点，岗位，薪资等！现在员工坚决不服从调动，公司能以此原因解除劳动合同，并不支付补偿金吗？员工该怎样维护自己的权益呐？
1.劳动合同到期公司在续签合同里约定甲方有权在中国境内调动乙方的工作地点和工作性质
1.劳动合同到期公司在续签合同里约定甲方有权在中国境内调动乙方的工作地点和工作性质。是否可以拒签，拒签能得到赔偿吗。 2.另外，我在該公司深圳工厂干了十一年半，去年九月调到成都工厂（是我本人同意的）。公司一直没有找我签无固定期限合同。
公司未经员工同意调动工作地点，员工可以据此解除合同并要求支付补偿金吗
公司因为效益不好，想要变相裁员，于是要调动我的工作地点，但是我不同意，合同到18年才到期，并且合同上只规定可以在双方协商一致的情况下调动工作岗位或工种，没有任何文字说明公司可以随意调动工作地点。然后公司就让我们写离职报告，表示这是我们自愿离职的，单位同事都不愿意写。我可以据此跟公司解除劳动合同并要求支
公司签订3年合同，合同期内，近期更改工作地点，我不同意离家远没有公车到达工作岗位
公司签订3年合同，合同期内，近期更改工作地点，我不同意离家远没有公车到达工作岗位，公司让我必须到要不就自己离职，如果公司辞退我，我可以要求经济赔偿吗？是多少？
合同约定，乙方同意配合甲方经营需要调动工作岗位或工作地点以及薪资福利
合同约定，乙方同意配合甲方经营需要调动工作岗位或工作地点以及薪资福利。合同已经签字，公司变动工作岗位地点就是合法？不是新工作地点，原来岗位是不是没有？
合同约定，乙方同意配合甲方经营需要调动工作岗位或工作地点以及薪资福利
合同约定，乙方同意配合甲方经营需要调动工作岗位或工作地点以及薪资福利。合同已经签字，公司变动工作岗位地点就是合法？如果不到岗去劳动仲裁申请也没有用吗？
