去这个公司面试都合格了，公司通知谈合同，当时我问他公司是不是外包，公司那边说不是，所以我就签了合同。但是还没有上班。只是签了个合同。回到家后，我朋友帮我在网上查说这家公司是外包或是外派的。所以我就不想去了，那我直接不去告诉公司说不干，会不会对我有影响。
进单位的时候合同规定每年的9个月份不能辞职，现在我还在试用期，但是想辞职，时间正好在在这9个月范围内。我现在能够辞职吗？请问。谢谢！
我是2008年3月进这家公司的，在2010年12月20日自己辞职，（2010年12月15日刚签了两年合同）辞职后公司领导连续叫班组长打电话叫我回公司上班。（因我是技术工），半年后2011年6月5日我回到了原公司。领导承诺劳动合同依旧有效，以前的工龄继续，三年的工龄工资现今还在领取。今天公司告诉我们要裁员。我想问问你，像我这情
你好！ 我是2008年3月进这家公司的，在2010年12月20日自己辞职，（2010年12月15日刚签了两年合同）辞职后公司领导连续叫班组长打电话叫我回公司上班。（因我是技术工），半年后2011年6月5日我回到了原公司。领导承诺劳动合同依旧有效，以前的工龄继续，4年的工龄工资现今还在领取。今天公司告诉我们要裁员。我想问问你
签了3个月劳动合同，如果被派出培训后合同未到期提出辞职，是否需要支付培训费用（合同上没写出相关事宜），如果是自动离职，是否需要支付培训费用。
我目前在一家楼梯厂工作！我是和我叔叔一起做的。我的工资不是公司给我，是我们两每个月做多少下来按比例分的。也可以认为是我叔叔承包下来的活。我来帮他做小工。他每个月分给我一定的钱！我进厂时并没有与公司签劳动合同。只写了入职表。并且到现在为止已经做了五个月了！现在还有两个月的工资还没发！而且要2个月才发完
我在原单位工作了五年，由于原单位社保就只给我买了医保，其他4保没买，故我于30天前书面提交了辞职报告。由于去年我刚刚和单位签订了一份为期五年的劳动合同，所以单位说我违约，要求我支付之前单位培训了我的费用。我是医师，大学毕业后就一直在此单位工作，两年后才考取执业医师证，现在单位要求我支付的培训费包括了我
我在一家公司上班快半年了，公司给我签合同时，由于我迁了户口在办理新的身份证，就没有签成，之后一直到现在都没有来找我签合同。请问我现在辞职是可以立即离开还是再上一个月的班？走后我的工资是当即算还是等到发工资的时候再算？应该跟他们要双倍工资吗？
请您输入问题标题我在一单位做了一年，想辞职不干了,要和单位提前说吗，没有签合同
我在一单位做了一年，想辞职不干了,要和单位提前说吗，没有签合同
我去一家投资公司工作，一直没有合同，每天上班的时候去下班的时候回来，在那也听说那是没有底薪完全靠业绩才有工资的，我做了两个月都没有业绩实在做不下去了就主动辞职了，这样两个月一分钱也没有，我想问一下这家公司这样是不是违法的，我能不能通过法律手段挽回我的损失？？？
