相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

经过三个月的实习期,领导把我调动岗位是否还要接受三个月的实习

经过三个月的实习期,领导把我调动岗位是否还要接受三个月的实习期

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:ask201801102p7
提问时间:2018-01-10
相关咨询

公司没有经过我的协商,私自调动我的工作岗位是否合理?

公司没有经过我的协商,私自调动我的工作岗位是否合理?

zhulshu 已过期 2013-04-24 回复(7)

我是应届毕业生去公司实习!但对公司给我的岗位不喜欢!和领导提出想要调动到其他岗位

我是应届毕业生去公司实习!但对公司给我的岗位不喜欢!和领导提出想要调动到其他岗位,但是领导却叫我回学校,这种事情属于我自动离职吗?

短信用户 已过期 2013-12-28 回复(2)

不接受岗位调动是否合理

原工作岗位撤销,不同意公司对我的工作调动,是否可以要求公司经济补偿

zhangfeng9119 已过期 2015-01-05 回复(2)

合同有效期一年,实习期三个月,请问实习三个月之后是否可以直接

合同有效期一年,实习期三个月,请问实习三个月之后是否可以直接离职

ask201512104t1 已关闭 2015-12-10 回复(0)

实习期三个月,工资补贴都没有,而且实习完后还要3个月试用期,完后签2年合同

实习期三个月,工资补贴都没有,而且实习完后还要3个月试用期,完后签2年合同,试用期工资只有正式工资一半,这种情况合理吗?

ask20160105ssb 已关闭 2016-01-05 回复(0)

试用期员工与领导协商调动工作岗位,在没调之前的岗位上是否有工

试用期员工与领导协商调动工作岗位,在没调之前的岗位上是否有工资?

ask20170612r6j 已过期 2017-06-12 回复(5)

七月份去一家公司工作,说是三个月实习没有工资,然后三个月过了也不说我的实习期过没过

七月份去一家公司工作,说是三个月实习没有工资,然后三个月过了也不说我的实习期过没过,也没让我签劳动合同,让我又多干了两个月,这两个月每月拿着2000的工资,结果被开除了,去找公司,公司说三个月实习期我是没通过公司的要求,公司破例给我多加俩月实习期,但是怕我有经济压力给我先发2000工资,然后五险一金也没有,

ask20171209x24 已过期 2017-12-09 回复(6)

你好,我分期了一部手机,按时还款三个月了,可是被偷了,我是否还要帮小偷还款,或者减少损失

你好,我分期了一部手机,按时还款三个月了,可是被偷了,我是否还要帮小偷还款,或者减少损失。

ask20171217bwk 已过期 2017-12-17 回复(2)

公司领导叫我干非我本岗位的活不干就扣钱,这行为是否合理

公司领导叫我干非我本岗位的活不干就扣钱,这行为是否合理

ask20171217uop 已过期 2017-12-17 回复(2)

您好,我想问下公司单方面降低了工作岗位,并且还给三个月的实习期

您好,我想问下公司单方面降低了工作岗位,并且还给三个月的实习期,故本人放弃了签订18年的劳动合同并离开了单位。这样可以得到经济补偿吗?2017年的劳动合同已满我需要办理离职手续吗?现在公司说我旷工逼我回去办手续。

ask2018010961w 已过期 2018-01-09 回复(7)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏