加班工资太低只有十块一个小时,加班时间一个月七八十小时,由于人员不够无法调休
加班工资太低只有十块一个小时,加班时间一个月七八十小时,由于人员不够无法调休,请问这是不是不符合劳动法规定。
我是韩资企业的员工,正常工作时间是8小时制,但有一个周日加班11小时,只给算8小时的双倍工资,请问是
我是韩资企业的员工,正常工作时间是8小时制,但有一个周日加班11小时,只给算8小时的双倍工资,请问是否合法?如不符合法律法规,那请帮我找出相对应的条文规定,谢谢
辞职后一直拖延工资发放,法定节假日不发工资,一个月上三十天满班,晚上加班时间每月五十到九十小时
我今年四月十六日进入该公司做到十月二十一号,期间法定节假日都没有工资,工厂平均每月加班五十到六十小时,多的时候一个月加了86小时,而且不是按法定节假日天数放假,工资包月算,没有合同,没有工资条,我现在辞职了半个月,老板说月底给工资,到了月底厂里的工人工资都发了,我的说是没有算好,我想申请劳动仲裁可以吗
由于生病了!请了一个月的休息时间!可是公司称无法支付工资!因为公司是计时支付工资的
由于生病了!请了一个月的休息时间!可是公司称无法支付工资!因为公司是计时支付工资的!有上班才有钱!这个怎么办?
加班没工资,中午规定的一个小时休息时间,从没有休息过,进入车间就被安排工作
加班没工资,中午规定的一个小时休息时间,从没有休息过,进入车间就被安排工作,这样厂方是否违法?
每天12小时,没有加班的百分之五十加班费,一个月休息4天,工资不按合同时间发
每天12小时,没有加班的百分之五十加班费,一个月休息4天,工资不按合同时间发,每天都少发工资,几十或几百,
一个月只有一天休息时间,有时候还没有,加班没有加班费,固定工资
一个月只有一天休息时间,有时候还没有,加班没有加班费,固定工资,一天早上七点上到十一点,下午一点上到五点,晚上六点上到最迟九点半以后,辞工的话不管什么原因不管什么时候辞工他就只结70%工资
我在雇主家做了一个月的住家保姆,每天休息时间只有6小时,除了
我在雇主家做了一个月的住家保姆,每天休息时间只有6小时,除了全天候带六个月宝宝还要利用宝宝睡觉时间做家务和卫生,。离职时雇主口头承诺24小时内把剩余的1000元工资和两天加班费给我,至今都没有给。我的电话短信她不回复。且以工作忙为借口拒绝所属社区工作站的调解。 她曾经和 中介老师说过会让公司财务把剩下的工
我工作时间为一个月28天。一天8小时。然后领导还要求我加班我不愿意加班被罚款合法吗
我工作时间为一个月28天。一天8小时。然后领导还要求我加班我不愿意加班被罚款合法吗。我该怎么维权
辞职后押金会结算吗,我在这里做了一个月多,家里有事要辞职,工资只有一千一天上班十三个小时
辞职后押金会结算吗,我在这里做了一个月多,家里有事要辞职,工资只有一千一天上班十三个小时,上个月预支了五百这个月预支了一百,剩下的四百辞职后会给我么?
我爸去世由于事发突然,存款无法取出,银行要公证,由于我们当地派出所只有98之后去世人员证明
我爸去世由于事发突然,存款无法取出,银行要公证,由于我们当地派出所只有98之后去世人员证明,我无法开出我爷爷母亲以及姥姥姥爷的死亡证明,就开了手写证明,已盖章,但是公证处不承认手写盖章的证明,一定要派出所开死亡证明。就一直无法公证,也无法取出,请问还有什么办法可以继承到存款。