生二胎,公司以前有例有有薪假三个月.现在不给有薪假了,并且产假后要调岗,请问公司这样做合法吗？怎样才

现在快生小孩了,是二胎,公司经理说产假可以给三个月,是无薪假,但公司以前有生二胎的给了有薪假,也是今年内的.听说经理已经私下决定等我产假后调岗,具体是否调薪还不清楚.公司经理这样做合法吗？怎么处理？

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提问人：bingbing-A
提问时间：2012-09-25

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是这样吗这个是北京盛达瑞祥公司，请问这个公司的可信度有多少，，现在说不另清了

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