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公司法人发生变更,是否需要重新签订劳动合同

公司名称、办公地点等均未改变,各员工职务及工作内容也未变,但公司法人发生变更,请问原劳动合同是否有效?是否属于公司一方发生重大变更的情况?是否需要重新签订合同?如果员工一方不同意,是否可以要求公司支付补偿金?

问题状态:已过期 回复 (6)
提问人:zhangjiangit
提问时间:2012-09-21
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