提交书面辞职一个多月了 公司一直不批 今天不想去上班了 压了我半个月的工资 可以要回来吗
本人在公司未做满3个月 该公司未给员工买医保社保之类的,不批我的理由是:一直招不到人
我现在在一家公司上班,今天一个同事辞职,公司要扣30%的当月工资
进公司培训,但是培训的时候没有说明辞职要扣30%的当月工资,也没有签订劳动合同,现在我想辞职,他们要扣我30%的工资,我该怎么办?
公司只是明文规定提前一个月说辞职,但从未签订劳动合同,短时间内离职,请问这十几天的工资可以要回来吗?
公司只是明文规定提前一个月说辞职,但从未签订劳动合同。来公司大概半年左右,工资是每月十号发放。因有事没有提前一月辞职,短时间内离职,请问这十几天的工资可以要回来吗?如果老板不给怎么办?本人在广州。
没有签劳动合同上班不到一个月自动离职,公司是否可以不发工资给员工
我上班不到一个月,也没有签定劳动合同,离职后老板不发工资给我,说是你是自动离职的,上班不到一个月,属于使用期公司不发工资给你,请问者合法吗?我能要到工资吗?
我和公司的合同未到期,先辞职,公司不同意,我提交了书面辞职信,30天后是否可以自动离职,离职后公司不
我和公司的合同未到期,先辞职,公司不同意,我提交了书面辞职信,30天后是否可以自动离职,离职后公司不给开离职证明怎么办?
我在7/11号来公司上班,8/9提出辞职,老板不批且不想发工资怎么办,工资一个月1W
我在7/11号来公司上班,8/9提出辞职,老板不批且不想发工资怎么办,工资一个月1W
公司拖欠3个月的工资,辞职时答应一个月以后付款,但是一直没有付款
我是在江苏盐城工作,公司从2011年10月份开始一直拖欠工资,有时候是3个月才发一个月的工资;我是2012年7月份离职,离职时候公司还欠我3个月的工资,答应是在8月15号发放,但是到8月底了还没有发放,我想知道我离职后还可不可以申请劳动仲裁?或者有其他法律途径维护权益?
公司有培训,但是因为主动辞职,工作不足一个月,可以拿到劳动时间的工资吗?
我在一家有培训的公司上班,就是一边培训,一边上班的那种,但是我因为有事工作不足一个月,主动辞职,结果他说因为我是主动辞职的,扣了我200的工资,这符合劳动法吗?
我在一公司上班,签合同一年,在工资里扣了1000块押金,辞职可以退吗?
我在一公司上班,签合同一年,当时每个月在工资扣了押金,合计1000块钱,合同没到期,我辞职了,这押金可以退吗?要是不给退,合法吗?
试用期结束后,应不满待遇,向公司提议后,双方不能协议,申请辞职还要上班一个月,那这个月工资怎么算?
经过试用期三个月的工作情况来看,发现跟当初面试时所说的工作内容、工作量不符,每天都是超出工作量加班,而且没有加班,我打算转正的时候跟老板提加薪的,但老板不同意,我准备打算辞职,但还要上多一个月,请问申请辞职后的这个月工资是按转正工资算,还是试用期工资算?我已经上够3个月试用期了! 是没有加班费的
公司一直没签合同 但有交社保 现在逼我辞职 可以申请双倍工资赔偿吗?
你好 我2010年3月开始就在这家单位工作 一直到现在都没签劳动合同 公司有交社保的 但现在公司过河拆桥给我调动岗位 说我工作等能力不行 发难让我离职 我现在还属在职,工资是2000元 。 请问 如果我被迫离职可以申请双倍工资赔偿赔偿吗?可以索赔的多少个月的呢? 赔偿金额总数怎么计算?这种问题该走怎样程序解决? 请好