我于1993年参加工作，属集体企业。但正式劳动合同从1996年才签订，2000年企业安排下岗分流，未安排工作，自己外出打工谋生至今。2007年企业通知我们回厂签订协议，申明自己自愿与企业脱离关系，我们被强行照办。自2000开始养老金由本人自己交纳。现在企业宣布破产清算，但给我们算生活补助从96年到2000年，每年900元；养老金个人交纳部分从脱离关系日即2007年到现在补偿给个人，请问，这样算合理吗？
企业破产了，在企业破产前职工的失业保险费由谁来缴纳。其法律依据是什么？
我咨询一个问题，就是企业现在破产了，但之前企业无能力给职工参加失业保险，现在听说破产企业职工不享受失业金待遇，有法律依据，但我一直没有找到，恳请您给此问题一个明确解释，其法律依据是什么？谢谢。很急，麻烦您在百忙中尽快给回复
我于2007年5月调出原企业，原企业自2001年元月—2007年4月就没有发放工及生活费，调出单位时，自已补交了自1998年8月—2007年3月81个月的养老保险金，请问企业破产后，企业能否支付所欠的工资及养老保险金？
你好，国有企业改制后职工继续在改制后的企业就业，现在企业面临破产，资不抵债，职工工资拖欠两个月，养老
国有企业改制时对收购企业的老板要求就是职工身份置换后要解决职工的就业问题，职工身份置换后（职工已买断了工龄）留在改制后的企业工作，也就是下岗职工再就业，可是职工没有下岗证，现企业已申请破产，职工工资拖欠2个月，养老保险拖欠5年，现在职工面临生存难题，可以到哪个部门去求助，有没有相关法规怎么样安置这些职
城镇集体企业没钱买保险可以申请破产吗？有不有相关的法律依据？申请破产后的资产分配应该是怎样的？破产后
城镇集体企业没钱买保险可以申请破产吗？有不有相关的法律依据？申请破产后的资产分配应该是怎样的？破产后能变卖资产给职工买养老保险么？
请问有限公司破产后公司清盘不够付员工工资，那能不能用老板个人财产清算支付
广东巨星宏运国际货运代理有限公司自今年7月份开始不发我们员工工资，每次我们打电话给他催工资都以准备发了，叫我们等等为理由，一直拖到八月份，我们从八月份开始已经向劳动局求救，但经过劳动局的调解仲裁等一系列法律程序，拖到现在王学武老板还是不发我们工资，该老板诚信严重有问题，自事件发生后直到仲裁当天都没有
你好，我是一名企业的职工，我们这个企业是以生产黄金矿山，职工将近三百人，从2000年单位通知我们放假，一直到2008年底宣布破产，在此期间我们都是自谋生活，单位没给一分钱生活费，现在开始结算，还要让职工自己从赔偿金里扣除养老保险金，轻问这样是否合理？
举个例子：员工A在B单位上班，其2011年9月1日-2011年9月30日的工资应该在什么时间区间范围内发放是符合法律规定的。相关法律依据是怎么样的。有的人说是应该在2011年10月1日至30日之前。请问是那些法律法规支持了这个说法。注：区域限制在广东省非深圳地区。
您好，我这里有一个关于企业破产的问题想咨询一下。我厂原是80年代时期开办的民政福利性企业，当时我任该厂的业务经理。当时企业规定，外出跑业务时企业不预先支付任何费用（差旅费等均不支付），需个人先垫付，然后企业会按业务订单收款的5%作为提成工资付给跑业务人。现在企业破产，所欠的5%的提成工资可以全额补偿给我我
