事情是这样的,我是一名在校大学生,暑假的时候在一个代理商性质的公司做销售,但是入职的第一天就被分配到公司某一办事处,并且工作两个月在此工作期间工资一直就没有发过。在这个过程中,由于我自己对公司的某些章程不是很清楚,并且片区经理也未告知,所以做的很多事情都不是我的职责范围内类的,但是一直在做事,后来由
我在广州打工,老板拖欠我工资,我是不是报警!如果他不给可以告他,那上法庭最少交手续费多少钱
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我在一家私营学校当代课老师,按照约定每月工资1200,我工作3个月内,除了第一月发了1200外,其余两个月都以各种理由推脱分别给了500,800,无奈一下,我拿了学校的一把古筝,然后学校告我偷窃,现在我该怎么办? 其中,我要求签订合同,他找理由拒绝签合同,还扣一个月工资当押金
做超市里面某一个牌子的促销员 合同是和那个牌子的厂方签订的 买糖的时候多拿了几块 价值5左右 超市发现之后 要求我罚款500 如果我不罚的话 说就去罚厂方扣公司货款 这样公司就说要扣我2千块的工资 请问他们这样合法吗 我可以退回多拿的糖并按偷一罚十的规定给钱 然后让超市和厂方不罚款并且不扣我工资吗
公司解体了 老板拖欠我得工资 但是我又收了客户该给公司的钱来抵我得工资 可以吗
公司解体了 老板拖欠我得工资 但是我又收了客户该给公司的钱来抵我得工资 可以吗 钱是经理让收的 但是我只是拿出我工资的部分
如果工厂没有事做员工要求保底工资老板则要求员工换个工整。员工不同意要求结算工资。这样可以算辞退吗?
如果工厂没有事做员工要求保底工资老板则要求员工换个工整。员工不同意要求结算工资。这样可以算辞退吗?
我是做首饰设计的,每天要拿货来做,成品会先放在我这里,每次做完就交回去,但是老板拖欠我两个月工资不发,我想不把货交回去,让老板把工资都给完我了,我再交回去,这样可以吗?
从今年五月份开始就欠了我钱.说好一月十八还清,但到现在还是没钱还清.欠条到劳动局不生效该怎么办呢?
老板不发工资,我到商场拿了他的东西(专柜上的试用装)做抵押。
我在十一月底给他不干的,是世纪春天的一家专柜,最后给他盘点,我要工资他说你以为你不干了我就能给你发,让我等到12.15号,我说可以,然后他问我要了银行账号,我就给他了,后来我不在银川去了西安,到了十五号,我就联系他,可他拉黑了我的电话,俄给他发信息也不会,我说你不发工资也给我个理由呢吧,怎么说他都不理我
在公司上班,一直没发工资,是否可以拿他的东西,然后用东西做诱饵管他要钱呢 现在不在公司上班了,工资还是没发清,给老板打电话不接了,是否可以拿他的东西管他要钱,然后把东西给他