首先谢谢您百忙之中来阅读和回答我的问题 1 合同到期公司单方面终止合同需要赔偿我什么损失 怎么计算 依据是什么 2公司08年12月份签订了 劳动合同中工作内容一项是空白的合不合法。如果不合法我应得到什么赔偿。需要提供什么证据? 3周末和平时下班后的时间算不算国家规定的节假日 ? 公司除了支付国家规
我姐进厂签了合同到期为2017年10月,但今年刚过50岁,现在被厂里要求辞退,不知道有什么补偿
我姐进厂签了合同到期为2017年10月,但今年刚过50岁,现在被厂里要求辞退,不知道有什么补偿
你好,我是某商场收银员,合同到期,他不给我们岗位,我们要求给补偿
你好,我是某商场收银员,合同到期,他不给我们岗位,我们要求给补偿,劳动仲裁判赢了,商场不给,又上诉法院,法院判我们输,但在上班期间从没有按正常发过工资,都是拖几个月才发,我们能以拖欠工资告他,给予补偿吗?合同到期之前,商场发我们一张表,劳动合同调查表,我们不知道咋回事,没填,商场说我们自动解除合同,
合同到期终止,公司不续签,也不补偿员工,请问在什么情形下公司
合同到期终止,公司不续签,也不补偿员工,请问在什么情形下公司可以不补偿员工
合同到期终止,公司不续签,也不补偿员工,请问在什么情形下公司
合同到期终止,公司不续签,也不补偿员工,请问在什么情形下公司可以不补偿员工
员工合同到期终止,公司不续签,也不补偿,员工申请劳动仲裁,要求公司支付补偿金
员工合同到期终止,公司不续签,也不补偿,员工申请劳动仲裁,要求公司支付补偿金,请问仲裁申请书上怎么写事实和理由?请各位律师帮忙,谢谢
员工合同本月底到期终止,公司不续签也不补偿,要求员工在终止合同通知书上签字才能办理离职
员工合同本月底到期终止,公司不续签也不补偿,要求员工在终止合同通知书上签字才能办理离职,不签字就不办理离职,员工领不到本月工资,办理失业金公司也不会盖章,公司明显在赶员工走,公司这么做合理么?请问员工签字后,还能申请劳动仲裁么?