法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同审查
我姐进厂签了合同到期为2017年10月,但今年刚过50岁,现在被厂里要求辞退,不知道有什么补偿
我姐进厂签了合同到期为2017年10月,但今年刚过50岁,现在被厂里要求辞退,不知道有什么补偿 我姐进厂签了合同到期为2017年10月,但今年刚过50岁,现在被厂里要求辞退,不知道有什么补偿
问题状态:
已关闭
提问人:1464913768(广东-珠海)
提问时间:2016-06-03 08:34
已有
0
位律师回答了该问题
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
我现在要求老板补回社保,老板把我社保补回后,现在老板要辞退我,说我的合同到期,有什么办法
0个回复
我现在要求老板补回社保,老板把我社保补回后,现在老板要辞退我,说我的合同到期,有什么办法
0个回复
我现在要求老板补回社保,老板补回后要辞退我,老板找理由说我的合同以到期,要辞退我,有什么办法
2个回复
在厂里工作六年,现在合同到期,不跟我续签,我应该得到什么补偿
1个回复
我在某单位已上班四年,合同一年一签,今年合同还没到期,单位现在无理由辞退我,请问我能什么赔偿
7个回复
我14年5月上班,签订1年合同,现在合同还没到期,公司要辞退我,我能得到什么补偿
3个回复
单位工作了十一年,今年合同未到期现在将被辞退,该如何补偿?
2个回复
我在厂里上了七年的班,现在厂里要把我辞退了,我应得到什么补偿?
6个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点