暂停行政职务，但仍然正常上班，企业是否能停发员工工资？

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：米
提问时间：2017-10-10

893935219 已过期 2012-01-12 回复(2)

企业员工在工作时不慎受伤，除了发正常工资外，结效奖如何发？是否享受？请专家指教。

ask20151120o6j 已关闭 2015-11-20 回复(0)

企业员工在工作时不慎受伤，除了发正常工资外，结效奖如何发？是否享受？请专家指教。

ask20151120o6j 已关闭 2015-11-20 回复(0)

0430jjj 已过期 2015-12-25 回复(4)

ask20160118gzs 已过期 2016-01-18 回复(4)

你好律师：请问员工因在外兼职被企业开除了，之前企业所拖欠的工资费用是否应该正常发放。另外在企业工作了一年一直没有给办理保险，开除后员工是否应该得到补偿？谢谢！

ask20160403v9a 已关闭 2016-04-03 回复(0)

你好律师：请问员工因在外兼职被企业开除了，之前企业所拖欠的工资费用是否应该正常发放。另外在企业工作了一年一直没有给办理保险，开除后员工是否应该得到补偿？谢谢！

ask20160403v9a 已关闭 2016-04-03 回复(0)

ask20160519pch 已关闭 2016-06-17 回复(0)

因公司搬迁导致我不能正常上班！期间公司是否需要正常发工资！我是多劳多得的！是不是要给最低工资～还有现在不定期的没活在家休息！是否可以要求补助金

ask20170814jmr 已过期 2017-08-14 回复(5)

ask20170826w5f 已过期 2017-08-26 回复(3)