工作5年多,一直没签合同和任何协议,在没提前通知的情况下,单位该作怎样赔偿
我们一共有30人,大多数都是工作3年以上,在工作期间单位没与我们签订任何合同与协议。现在单位在4月30号通知我们不用上班了,{原因是我们要求做职业病的检查}。请问单位应该怎么赔偿我们?谢谢! 特急!!!
今年2月份我对象通过中介去新加坡打工,签的两年的合同,结果公司本身运转有问题,说要把公司卖了,不是宣布破产,如果卖不出去的话,就让他回来,请问,我们怎么索要赔偿?跟这边的中介有关系吗?谢谢
.请问:"用人单位解除劳动合同"的问题和这种教师调动工作的情况能划上等号吗?
我们县教育界搞教师行业的双聘工作,部分学校超编的教师要分流去县内其它缺编的学校,有些教师就利用有身体疾病或者怀孕等原因,要求根据《中华人民共和国劳动合同法》的第二十九条,保护这些教师不用分流到其它学校去.请问:"用人单位解除劳动合同"的问题和这种教师调动工作的情况能划上等号吗?
本人在不知道的情况下单方面解除了合同,问题是合同当时签的2年
本人在不知道的情况下单方面解除了合同,问题是合同当时签的2年,现在那张合同被我搞丢了
你好、我想咨询一个解除劳务合同的问题、我工作了刚刚满一年,在我没有犯错违合同的情况下
你好、我想咨询一个解除劳务合同的问题、我工作了刚刚满一年,在我没有犯错违合同的情况下,公司已裁员为由要解除我的劳务合同、那是否在提前三十天通知我的情况下也能获得双倍赔偿金?还有获得赔偿金的时候未修完的年假也应该折算在里面?
试用期满时被动接触合同,单位没有明确过录用条件,也没有反馈过工作问题
试用期满时被动接触合同,单位没有明确过录用条件,也没有反馈过工作问题,正在这时发现意外怀孕(未明确告知单位,申请仲裁前跟公司福利岗人员说的),但单位已收回门禁卡不让去上班了,我仲裁要求恢复劳动关系,在庭审时我应该如何申辩,如果单位坚持不能恢复我该申请怎么赔偿?
本人45岁。在单位连续工作24年。现患淋巴瘤已休两年医疗期。医疗期满单位解除合同
本人45岁。在单位连续工作24年。现患淋巴瘤已休两年医疗期。医疗期满单位解除合同。本人基本工资4260。病假工资1516。如解除合同单位是双倍赔偿吗?即4260×24×2。还是1516×24×2。谢谢!
十五年合同到期,后工作四年未续签,但工资,保险没受影响,现单位要求补签后解除合同
十五年合同到期,后工作四年未续签,但工资,保险没受影响,现单位要求补签后解除合同。如何维权。