公司今年三月起拖欠工资,不缴纳社保公积金,现被迫离职想去申请劳动仲裁,想要公司支付我工资和补偿金
公司今年三月起拖欠工资,不缴纳社保公积金,现被迫离职想去申请劳动仲裁,想要公司支付我工资和补偿金。已经在此工作了7年,可是前4年签的公司抬头1,后3年续约签的公司抬头2,那申请书入职时间写7年前还是3年前?如何证明是连续工龄?
公司拖欠工资,申请仲裁除足额支付劳动报酬外到底该不该支付工资25%的损失?
公司拖欠工资,申请仲裁除足额支付劳动报酬外到底该不该支付工资25%的损失? 有什么法律依据??具体是什么法多少条? 我是在怀孕期间被拖欠工资,而且单位就未发我一人工资,当时我也在上班~
因公司拖欠工资和欠缴社保,本人申请劳动仲裁,仲裁裁决按照最低工资数额计算工资差额。本人虽然不满,但为
因公司拖欠工资和欠缴社保,本人申请劳动仲裁,仲裁裁决按照最低工资数额计算工资差额。本人虽然不满,但为了尽快结束纠纷,没有起诉。公司向法院起诉,我是否还可以就工资差额提起反诉?
公司因为没签合同也没缴纳医社保,要员工办理辞职才发工资,这种情况我们要办离职还是直接申请劳动仲裁
公司因为没签合同也没缴纳医社保,要员工办理辞职才发工资,这种情况我们要办离职还是直接申请劳动仲裁,因为打工的没什么钱,又怕拖太久,怎么办?
未与公司签定劳动合同,工作10个月,现已离职15天,能否申请仲裁补偿劳动期间双倍工资
未与公司签定劳动合同,工作10个月,现已离职15天,能否申请仲裁补偿劳动期间双倍工资,需要准备哪些材料
单位与员工签订了配送协议,员工离职向劳动仲裁申请未签劳动合同要求支付双倍工资,仲裁裁定此协议不是劳动
单位与员工签订了配送协议,员工离职向劳动仲裁申请未签劳动合同要求支付双倍工资,仲裁裁定此协议不是劳动合同,合理吗?
我请病假,公司不批准,然后把我工资扣了,养老不给缴纳,也不给补偿金,我想要申请劳动仲裁,可是公司不给
我请病假,公司不批准,然后把我工资扣了,养老不给缴纳,也不给补偿金,我想要申请劳动仲裁,可是公司不给我工资证明,公司也不给提供劳动合同解除证明怎么办?
公司没有与我签订劳动合同,但有买社保,我现在离职,公司还拖欠一个月工资,现在已申请劳动仲裁,我能要求
公司没有与我签订劳动合同,但有买社保,我现在离职,公司还拖欠一个月工资,现在已申请劳动仲裁,我能要求劳动合同法第82条规定:没有签订劳动合同,每月支付二倍工资吗?
公司没有与我签订劳动合同,但有买社保,我现在离职,公司还拖欠一个月工资,现在已申请劳动仲裁,我能要求
公司没有与我签订劳动合同,但有买社保,我现在离职,公司还拖欠一个月工资,现在已申请劳动仲裁,我能要求劳动合同法第82条规定:没有签订劳动合同,每月支付二倍工资吗?
您好,原公司拖欠工资及社保,申请了劳动仲裁,仲裁裁决支付工资及补偿金
您好,原公司拖欠工资及社保,申请了劳动仲裁,仲裁裁决支付工资及补偿金,原公司不服裁决,不想支付补偿金,上诉法院,法院驳回上诉,公司败诉后对企业及法人有什么影响?
公司于今年没按时支付工资,拖欠长达两三个月,我依据劳动合同法于10月29日离职并离开公司
公司于今年没按时支付工资,拖欠长达两三个月,我依据劳动合同法于10月29日离职并离开公司。当时公司不与我进行工作交接,至今未发10月份工资。请问我能否要求经济赔偿金。