浙江台州本人因工伤评残为九级,但公司都是最低工资赔偿连停工留薪工资加在一起才是四万五左右
浙江台州本人因工伤评残为九级,但公司都是最低工资赔偿连停工留薪工资加在一起才是四万五左右,我的平均工资都在五千元以上,他们这样做合理吗?请问该怎样赔,该赔多少钱?
浙江台州本人因工伤评残为九级,但公司都是最低工资赔偿连停工留薪工资加在一起才是四万五左右
浙江台州本人因工伤评残为九级,但公司都是最低工资赔偿连停工留薪工资加在一起才是四万五左右,我的平均工资都在五千元以上,他们这样做合理吗?请问该怎样赔,该赔多少钱?
律师,你好,我老公是工伤,他在工伤前工资平均是4500左右,但是工伤的这个月才发3000
律师,你好,我老公是工伤,他在工伤前工资平均是4500左右,但是工伤的这个月才发3000,是在正常范围吗
您好,请问工伤五级,年龄36岁,月工资4000左右,一次性赔偿能赔多少钱
您好,请问工伤五级,年龄36岁,月工资4000左右,一次性赔偿能赔多少钱,地区瑞安塘下
律师你好,因为工伤,要休半年左右但是工资问题和赔偿问题双方不妥协
律师你好,因为工伤,要休半年左右但是工资问题和赔偿问题双方不妥协,也没有签订劳动合同,我可以使用劳动法维权自己吗?