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有可能在两周内辞职,劳动合同还有一两天到期,是否续签?

是续签了再辞职,还是拖着不签?单位这几天在等我办续签手续。 听说到期不签合同按照无固定期限劳动合同对待,如果这样的话我拖着不签到时候我一样要提前30天交辞职信吗?

问题状态:已解决 回复 (4)
提问人:ewang1019
提问时间:2012-08-16
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劳动合同到期没续签,但劳动关系存在,现员工提出书面辞职

提前30日,还是提前一周就可以?根据哪条法条? 这里暂不讨论补偿问题。 注意:是没有劳动合同!

maritime_uni 已解决 2009-08-11 回复(3)

劳动合同到期是否可以不用辞职

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wj664064035 已过期 2009-12-01 回复(1)

劳动合同到期不续签是否有赔偿?

尊敬的律师: 您好! 我的劳动合同到期了,但我因个人原因不想再续签了,是否可以得到经济赔偿? 劳动法第四十六条(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外;“用人单位维持或者提高劳动合同约定条件”是怎么理解? 急盼回复,谢谢!

pyl-029 已解决 2010-03-30 回复(5)

劳动合同到期公司提出不续签是否有赔偿?

尊敬的律师您好: 我的劳动合同是4月1号到期,公司4月13号通知我不续签了,公司是否需要给我经济赔偿,或者双倍工资? 我在此公司工作的时间已经超过一年了,合同期也签的一年,那是否应该按照经济补偿的计算标准计算补偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付?请您解释一下“

ioioio123 已过期 2010-04-23 回复(2)

劳动合同已经到期 公司不续签 不安排新岗位 也不表态 怎么办?是否应该给予经济补偿?

在现单位已工作7年,合同续签超过三次。现在劳动合同已经到期 公司不续签 不安排新岗位 也不表态 怎么办?是否应该给予经济补偿?公司不是很景气,总公司也不表态。着急啊。也不知道是不是该去找新工作?那样是不是就放弃经济补偿了?

litgeo 已关闭 2010-07-09 回复(0)

劳动合同快到期,我又不想续签,是否需要一个月移交工作?

本人到月底1年的劳动合同即将终止。 公司在那以前也没有通知要和我续签。而且现在我也不想续签了。 因此想咨询下,在这种情况下。主动提出不续签后,是可以做到合同期满,还是必须要有一个月的移交期?

Teisin 已解决 2010-07-20 回复(2)

劳动合同到期,公司未提前1个月通知劳动者,若不续签合同,是否违法?且需要补偿经济损失?

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byffli2008 已过期 2010-10-07 回复(1)

劳动合同12月底到期,是否还需要提交辞职报告?

是否还需提前1个月告知公司?我在此公司到年底工作3年零3个月,每次签合同都是要到5月以后才按1月1号开始签订1年的。如果我到期的时候直接不续签的话办理离职手续可否?如果公司不与我续签应该给我多少赔偿? 如果公司不提前1个月告知续签与否,我可否也不提出?直接到到期时候走人?

qKw9826 已过期 2010-11-24 回复(1)

员工合同到期,不在续签劳动合同,是否需要给员工补偿

员工合同到期,公司不想在续签劳动合同,公司是否需要给予员工经济补偿金以及其他补偿?

真正的悲伤 已过期 2010-11-26 回复(5)

劳动合同到期,我不想续签,办什么手续? 在新劳动法里是否有赔偿??

我的劳动合同今年12月底到期,本人不想续签。但单位要求写一个包含“与本公司无任何劳动纠纷”内容的东西,请问这个是合理的吗?我的理解是,合同到期,直接办交接手续就行,为什么还要写这个呢?是企业的自我保护码? 请问在新劳动法里是否有赔偿??? 因为我们公司曾经因为不给员工上保险让人告过,所以人事才要求

abcplmm 已关闭 2010-11-29 回复(0)
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