老板说，保底工资4000，每天最低要上八个小时，我想问下如果每天没有上到八个小时会从月工资扣掉吗

老板说，保底工资4000，每天最低要上八个小时，我想问下如果每天没有上到八个小时会从月工资扣掉吗，但是没有上到八个小时也是老板说的，我猜现在应该不忙还是怎样，求解答

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提问人：沐雪
提问时间：2017-07-25

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我没有底薪.没有保底工资.老板还让我24小时上班.现在不想干了.又不给我工资.我该怎么办.

ask20150619700 已过期 2015-06-19 回复(1)

你好，厂里安排工休，不给补贴，每个月连最低保底工资都没有，如果辞工只给工人百分之50的工资，我们该怎么办

ask20160317o3s 已过期 2016-03-17 回复(1)

我在一家餐饮公司工作，老板不按时发工资，没有劳动合同，上班时间每天13小时，后来改为每天十小时，没有休息时间，请问自离能要回工资吗

ask20161118423 已过期 2016-11-18 回复(9)

你好，我是拿年薪工资的，没有和老板签订劳动合同，每天工作基本都在十四个小时以上，请问我要怎样才能拿回我的加班费。我是做道路施工员的，没有出勤表。

ask20161130smn 已过期 2016-11-30 回复(5)

请问如果在工厂上班，它的工资是计件，但是没有公布单价，每天上班十二个多小时，每个月工资只有三千多，而且还没有礼拜天。每个月工资发放日是月底30号，但是请假后工资延迟发放，请假多少天延迟多少天，签的合同是一份，而不是一事两份，请问这样我可以告他这个工厂吗？

ask20161230lcn 已关闭 2016-12-30 回复(0)

工厂工资计件制，不按最低保底发放工资，每天工作12小时，星期天工作18小时，正常工资！这样符合劳动法吗！

输过败过已过期 2017-05-26 回复(2)

工作1个月，没有签劳动合同，老板说试用期两个月，辞职能拿到全部工资吗？而且说每天工作时间是九小时，但是实际上每天都不止九小时。

艹剔透已过期 2017-07-02 回复(1)

我父亲跟着一个老板干了20年，没有任何劳动合同和保险，前段时间工作每天只休息3小时！！现在我父亲突发心肌梗塞，随时都有生命危险！！前期老板垫付一部分住院费，现在医院着急用钱联系不上老板了！我应该怎么办！应该怎么去做？我真的没办法了

安好已过期 2017-07-17 回复(4)

我一个月可休息4天如果你休息一天老板就扣掉你100块钱的工资我一个月工资才600块钱我休息4天就会扣除你的400块，请问这个扣除你的工资合法吗？

＄＄＄＄已过期 2017-07-24 回复(5)

你好，我想问下，保底工资4000，公司说每天要上八个小时，我想问下如果每天没有上到八个小时会从月工资扣掉吗，但是没有上到八个小时也是公司说的，我猜现在应该不忙还是怎样，求解答

ask201707259vr 已关闭 2017-07-25 回复(0)