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提出仲裁后,被申请人以领导出差为由,迟迟不予回应,应如何解决?

提出仲裁后,被申请人以领导出差为由,迟迟不予回应,被申请人可能要以不了了之的态度处理,这样劳动仲裁部门是否有办法处理?申请人可以采取什么措施来应对?

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提问人:jennifer8411
提问时间:2012-08-10
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关于入室打人公安机关迟迟不予解决

我家商店开在公路边,12月20号晚上7点左右,我家商店进来了4个人,而且这些人都是邻村的,说要买最好的酒。当时我爸说没有最好的酒,可那个人掏出100元说是有点是钱,我爸说现在最好的就是170元的五粮春,在没有了,另一个人说给他欠给,他们自己身上也揣着一瓶酒,我说不欠,我爸感觉不对劲,就走到我们呢住的小屋,那个人

月无痕 已关闭 2011-12-26 回复(0)

婚迁户口,地方政府不予办理如何解决

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高会涛 已过期 2012-02-12 回复(1)

我的房子迟迟交不了啊,急啊!我如何办好啊 请懂的帮忙解决下吧

我是在涿洲买的房子,可是这个开发商到现 在都没有交房已经晚了快一年了啊,也没有个什么说法,听说开发商爱赌钱,说没钱了楼盖不起来了,我应该怎么办好啊,退吧,我买了那么久了,按市场价已经升值了不合算,不退吧,也不知道哪年能住进去,真不知道如何是好,请律师帮忙.........

hxd518598 已过期 2012-02-26 回复(5)

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尛馚馚 已过期 2012-04-29 回复(1)

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genggenggeng 已过期 2012-05-10 回复(5)

受轻伤,派出所以证据不足为由不予立案,我该如何维权。

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leon2012 已解决 2012-05-15 回复(2)

单位不予办理离职手续,导致无法领取劳动手册、退工单,如何解决?

我在外企工作,有签订正式劳动合同。因无法适应新岗位工作且单位离家较远(路程近2小时),于5月16日正式向上级提出离职申请并进行了面谈。面谈时,上司态度强硬,表示公司并不愿意留我,随意都可以帮我办理离职手续。我告知5月17日希望办理离职手续。 但到5月17日,我去找人事办理离职手续时,人事表示在和我上司面谈后,

dandelionsue 已过期 2012-05-22 回复(6)

在企业改制中既有公司行为又有领导个人报复行为,给工人造成伤害如何解决

我是某企业的全民职工,在企业改制中把我派往公司的下属的集体企业工作。其实我的工作成绩是得到当时领导的欣赏的,也称几次获得企业的奖励。可我本人又是个性格耿直的人发现有不对的地方不计后果就想说,当然连公司领导也在内。由于我的直言可能得罪了公司领导其结果是给我放假,二年我要求调走于是很生气的拿起笔来给我签

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我是一位全民职工在公司企改制中把我当时工作的单位解体后从新配到下属的集体单位工作。在新的单位我的成绩是有目共睹的。其中几次获得奖励并破格给我涨工资。由于我的性格直爽有可能是得罪了当时的领导于是他就给我现则了给我放假。我发现全民这一块并没,并没有放假的知识我本人。再说就集体那一块也没有几个人放假的,我

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