在工作期间如果未干满约定工作时间,公司是否可以对员工进行经济
在工作期间如果未干满约定工作时间,公司是否可以对员工进行经济处罚(如:扣三分之一月工资)
公司合同中写明,公司有权改变员工工作地点,现在公司要求我前往无锡新区工作,如果不去可以申请经济补偿金
我与公司共签了两次合同,合同中有这样 一条 工作地点为上海嘉定。公司可根据经营需要,调整员工工作地,员工对此表示了解并接受。现在公司安排我去无锡新区工作,我如果不去,是否可以要求经济补偿金?
如果员工没达到合同约定工作时间,但是按正常手续离职,公司是否
如果员工没达到合同约定工作时间,但是按正常手续离职,公司是否有权利扣除员工一定的费用?
公司与员工签订劳动合同,约定工资2500,每月20日左右支付工资,但是又另外约定每个月只发2000元,剩余部分离职时一起支付,这样的约定产生法律效力吗
刚刚入职两天,不满意环境,不是我想要的工作,是否可以走人?需不需要走公司程序?一般多长时间?如果公司
刚刚入职两天,不满意环境,不是我想要的工作,是否可以走人?需不需要走公司程序?一般多长时间?如果公司进度缓慢磨蹭,是否可以走人?
孕妇因为身体原因,不能干现在的工作,公司给定的离职时间太久,员工自动离职是否能拿到工资
孕妇因为身体原因,不能干现在的工作,公司给定的离职时间太久,员工自动离职是否能拿到工资!
协议书时间差不多到了,如果对方不按照协议书来执行,我是否可以起诉对方公司,说对方违约
协议书时间差不多到了,如果对方不按照协议书来执行,我是否可以起诉对方公司,说对方违约。
如果公司在A地没有注册分公司,和员工出现纠纷时是否可以在A地仲裁?
是一家厦门公司,在济南没有注册分公司,但是在实地经营,并且与执照上经营范围不符,出现合同纠纷,协商不成,在工商投诉以后,员工在济南是否可以提起仲裁,谢谢!!!!
公司在员工不知情情况下私自将社保关系转到劳务派遣公司,期间工作一直正常进行
公司在员工不知情情况下私自将社保关系转到劳务派遣公司,期间工作一直正常进行,没有人通知变更或者解除合同,无意间查社保才看到,这种情况需要准备什么证据?
试用期间,公司没有签试用合同,是否可以进行索赔!另外试用期间按80%当初所谈的工资
试用期间,公司没有签试用合同,是否可以进行索赔!另外试用期间按80%当初所谈的工资,这样是否违法违规,80%是没事先说明的,麻烦大神们支招,怎么能拿回应得工资,
员工离职一段时间后,公司是否可以与其约定试用期? 员工离职一段时间后入职,公司是否可以与其约定试用期?