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发工资是现金,工资条没有盖章,没有劳动合同,单位有发工资记录

发工资是现金,工资条没有盖章,没有劳动合同,单位有发工资记录,可以证据倒置吗?

问题状态:已过期 回复 (7)
提问人:欢欢乐乐
提问时间:2017-06-29
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劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳动方,怎么赔偿?

我2012年10月份入职一家单位,一个月后人事给了我两份劳动合同让我签字,等我签字同意后将劳动合同交给了人事部门,但是直到现在2013年6月份,人事部门也没有将我的那份劳动合同给我,我问了人事部,人事部说还没有签字盖章,让我再等等,我要怎么办,需要什么证据!

留住冬天 已过期 2013-06-25 回复(11)

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劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳动方,怎么赔偿? 我2015年4月份入职一家单位,人事给了我两份劳动合同让我签字,等我签字同意后将劳动合同交给了人事部门,但是直到现在2015年11月份,人事部门也没有将我的那份劳动合同给我,我问公司要,公司以公司合同不能外泄为由拒绝不发,我要怎么

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我与吉林市用人单位签订了三年劳动合同,履行了一年半,后来用人单位说,经营环境发生变化了,不能提供合同约定岗位,让我待岗,我不同意,要求继续履行合同直到合同期满,在这期间一直与单位协商和跑劳动仲裁部门,请问这期间工资如何计算,是按当地最低工资发放呢,还是按合同约定发放?法律依据是什么?谢谢

lili_rao 已关闭 2016-08-05 回复(0)

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picapicaoO 已过期 2016-09-21 回复(8)

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去年10月进公司,签有劳动合同,但是合同上未写明工资多少,另签了薪酬确认单,单位有盖章。今年10月中旬单位告知我工资结构性调整,并且10月份的工资就要进行调整,目前还没有发放。最近找我谈过一次话,调整工资理由很多,并且是根本性变动,问我是否同意,我没有答应。想请问律师,是否我不同意,他就无法私自降薪?一旦

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劳动合同上只有我的签名,没有法人签名和单位盖章,合同内的日期也有涂改,这合同合法吗?有效吗?

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单位拖欠2个月工资,我们手里没有劳动合同,劳动合同过期了,让我们补签合同也就是自行解除合同,怎么办呀

ask20170320eal 已过期 2017-03-20 回复(9)

合同到期单位没有和我继续签订劳动合同,然后2个月后就以我违反劳动纪律将我开除

合同到期单位没有和我继续签订劳动合同,然后2个月后就以我违反劳动纪律将我开除。请问您,对于我这种情况能不能要求经济补偿?谢谢。

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