在单位被部门经理打了,医药费花了四千多,他找我协商,我要医药费
在单位被部门经理打了,医药费花了四千多,他找我协商,我要医药费,误工费,护理费,伙食补助费,精神补偿等等一万元,他却要告我敲诈。请问我要这些合理吗?敲诈的罪名成立吗?
我接到公司的辞退书,我签字了,部门经理签字了,我要求赔偿,公司说人事经理没签字
我接到公司的辞退书,我签字了,部门经理签字了,我要求赔偿,公司说人事经理没签字,没被辞退,公司都辞退好几个人,人事主管先找我谈的要我自己离职,现在公司不愿意赔偿,可以走法律程序吗
您好!我是酒店餐饮行业的我要举报部门经理。您也知道餐饮是没双休的
您好!我是酒店餐饮行业的我要举报部门经理。您也知道餐饮是没双休的,而且我们正归单位
我在单位做了6年因为部门经理弄松我,说我和客人吵架想要辞退我
我在单位做了6年因为部门经理弄松我,说我和客人吵架想要辞退我我该怎么办
我是三期孕妇,但是单位以部门合并为由要我自己提出离职,我要求
我是三期孕妇,但是单位以部门合并为由要我自己提出离职,我要求存续合同或合法解聘的话我应该怎么维权?
劳动争议 已提前三十日通知部门经理我要离职,因为公司没安排人员与我交接工作
劳动争议 已提前三十日通知部门经理我要离职,因为公司没安排人员与我交接工作,迟迟不通知我办理离职手续,还约束我工作任务没做完不能离开,摆明限制劳动者人身自由,该怎样解决劳动纠纷?
你好,我公司一员工为交接工作无离职报告找我要工资,我是她部门经理
你好,我公司一员工为交接工作无离职报告找我要工资,我是她部门经理,她没有跟我交接工作,跟我闹,动手打我,我就挥手挡了一下,她就躺在地上又报警又120的,请问我需要负责任吗?现在自己在派出所坐着
你好,我公司一员工为交接工作无离职报告找我要工资,我是她部门经理
你好,我公司一员工为交接工作无离职报告找我要工资,我是她部门经理,她没有跟我交接工作,跟我闹,动手打我,我就挥手挡了一下,她就躺在地上又报警又120的,请问我需要负责任吗?现在自己在派出所坐着,我们是一家全国连锁店
我在2011年至2012年5月任职部门经理,现原单位告我职务侵占
我在2011年至2012年5月任职部门经理,现原单位告我职务侵占,依据财会审计报告,我对财务审计数据不认可,财务流水显示,我卖货给客户,客户已经随车回款给另外一个部门财务内勤,而且这类货物从来没有赊销过,客户可以证实,流水账中没有我签字,没有我的欠条,我不认可这批货的!公司出货是有流程的,没有钱和欠条是提不
我们单位有许多部门经理,我是研发助理。岗位说明书我的上级领导是研发经理
我们单位有许多部门经理,我是研发助理。岗位说明书我的上级领导是研发经理。研发经理无故叫我办离职手续(有录音)。我申请仲裁。那么现在公司不承认研发经理的话。我想问下各位律师两个问题 1:公司不承认研发经理的话我仲裁有胜算吗。? 2:仲裁后我没去上班。也没通知公司但是公司收到仲裁书。算我旷工吗。?(如果全我开