我4月底进一家公司上班，试用期3个月，已经签劳动合同和购买社保了
我4月底进一家公司上班，试用期3个月，已经签劳动合同和购买社保了。但是现在我发现我怀孕了，请问公司能炒掉我吗？
我于今年4月22日到一家公司上班，今年10月19日辞职。期间公司一直没有签订劳动合同及购买社保。我于7月开始被安排去杭州总公司参加培训（我们四川是代理公司）。当时老总告诉我这个培训是几万元的，就说要扣除我5000元培训费，等上满2年后退还于我，并和我签订了协议。但是这个协议他一直以新注册了个公司，公章还没有办下
10年9月底到一家公司上班,连续三个月未签订合同,一月才到跟劳务公司签订劳动合同,那这未签订合同的时
10年9月底到一家公司上班,连续三个月未签订合同,一月才到跟劳务公司签订劳动合同,那这未签订合同的时间能否进行索赔?索赔应该找用人单位还是劳务公司
我刚到一家香港注册的公司上班，（办公在深圳），公司不签劳动合同，也不购买社保，请问这样合法吗？如果不
我刚到一家香港注册的公司上班，（办公在深圳），公司不签劳动合同，也不购买社保，请问这样合法吗？如果不合法会有什么后果呢？
你好，我8月底进入一家新公司，但是试用期并未签订合同，前几天我已经离职
你好，我8月底进入一家新公司，但是试用期并未签订合同，前几天我已经离职，但是今天发现9月份的保险公司没给缴上，还有就是试用期保险都是自己负担的，这种情况我可以提起劳动仲裁吗？
你好！我在一家公司上班，签了两年的劳动合同，没有签试用期的合同
你好！我在一家公司上班，签了两年的劳动合同，没有签试用期的合同，做了快三个月被公司辞退了，请问公司这样做合法么，求明细。谢谢！
你好，在北京一家正规企业公司上班，签订了试用期合同为半年的，现在试用期已经过去
你好，在北京一家正规企业公司上班，签订了试用期合同为半年的，现在试用期已经过去，部门领导和总监不给转正，自己工作能力没有问题，也没有触犯公司的规定造成公司重大损失，是否可以申请劳动仲裁和经济赔付？试用期的工资是百分之百，社保也一直有上，公司也有成熟的法务部门 申请劳动仲裁的可能性大么？现在已经过了试
在一家公司上班，试用期是2个月，已经签了合同，第三月中旬的时候公司通知我今天最后一天班
在一家公司上班，试用期是2个月，已经签了合同，第三月中旬的时候公司通知我今天最后一天班，我已经转正半个月了。因为公司的问题叫我走，没有给我时间找工作。请问公司要怎么赔偿我。
在一家公司上班，试用期是2个月，已经签了合同，第三月中旬的时候公司通知我今天最后一天班
在一家公司上班，试用期是2个月，已经签了合同，第三月中旬的时候公司通知我今天最后一天班，我已经转正半个月了。因为公司的问题叫我走，没有给我时间找工作。请问公司要怎么赔偿我。是付半个月的工资还是一个月
我现在已经离职，但发现试用期公司未交社保，且合同一年却有三个月的试用时间
我现在已经离职，但发现试用期公司未交社保，且合同一年却有三个月的试用时间，请问是否可以仲裁要求补偿？，
你好，我在一家公司上班一年零一个月，公司一直没有给我购买社保和签订劳动合同
你好，我在一家公司上班一年零一个月，公司一直没有给我购买社保和签订劳动合同，现在公司突然要求解除劳动合同，并且给了一个月工资作为赔偿，另外给了3000元社保补贴，但是不愿意结清最后一个月上班的工资，该怎么办呢？
