在工厂工作期间受伤，在没有签订劳动合同的前提下，是否可以认定为工伤？
事情是这样的，工人在工厂干活的工作时间内，被其他工人开车刮倒，腿部受伤，现住院中，这是否能认定是工伤，责任应由谁承担，医药费，误工费都该有谁承担，而且现在因为腿部有积血，需要转院，但是厂方老板推脱不见面，无法转院，应该怎么办，是不是应该先到有关部门认定是工伤，然后申请法律帮助？但是工人与厂方并没有签
你好，是否报工伤一定要甲级医院才可以吗，但是我在工作期间受伤
你好，是否报工伤一定要甲级医院才可以吗，但是我在工作期间受伤，等不急排队，所以去了附近一个小诊所，然后回去，说不给报工伤。
我爸爸在工作中受伤，去劳动局咨询，他们说没有劳动合同不属于工伤，不受法律保护是怎么回事？
你好，我想问一下。工作期间同事骑车带我受伤了，是不是工伤？2 你好，我想问一下
你好，我想问一下。工作期间同事骑车带我受伤了，是不是工伤？2 你好，我想问一下。工作期间同事骑车带我受伤了，是不是工伤？2受伤期间公司让我辞职还说公司没有工伤这一说法？请问怎么办
上班期间因工作原因在厂门口打架造成头部受伤胸部骨折算不算工伤
上班期间因工作原因在厂门口打架造成头部受伤胸部骨折算不算工伤，公司有没有相关责任
我公司员工因在工作期间，设备操作不当。导致手指受伤。员工已工伤评级为10级
我公司员工因在工作期间，设备操作不当。导致手指受伤。员工已工伤评级为10级，员工住院期间的工资以及住院期间的费用都由我公司支付。现员工要求赔偿，但我公司与此员工未签订合同。如今，我该如何处理？应该赔偿多少？
