“临时工”干了16年 退休只赔一个月工资,不合理!依法可以索取多少赔偿?
在学校干了16年“临时工”,没有帮员工买下任何保险(包括社保),但员工自己买了养老保险,50岁开始拿养老金。原来学校说55岁退休,突然说员工已开始拿养老保险,让其退休,补偿一个月工资。 苦干了16年,只补偿一个月工资,明显不合理! 请问有法律上规定是如何赔偿的,劳动者可以索取多少合理赔偿?是否可以起诉学校?
我是一个临时工,因工受伤,经鉴定为10级伤残,我自己已经购买了一份养老保险,还有四年多就可以退休,想
我是一个临时工,因工脚受了伤,经鉴定为10级伤残,单位当时提供了治疗,但是之后就没有再为我提供就业,当时我曾外出务工(因我是一个单身女人,没有工作就没有生活来源)因为身体的原因没有合适的工作,一年左右我就回到了本地。我向单位提出要单位解决工作问题,单位又安排了一份临时工作给我,现在我因伤复发经专家诊断
我是在KTV从事,调音和网络维护工作的.因为本人到公司应聘的时候只有KTV工作了一年多了.后来因为老板场地租大了,后面空着也是空着,老板就后来也把空着的地方搞成桌球厅,本来是一份事情,现在要做两份事情老板也不啃加工资,还要我顶着28.9度的高温到天台上面一个小时去洒一次水,我说我是调音的和网络维护的.不是来顶着28.9度高
政府修满河桥穿过我家的院子(35*10),推毁了一座炕烟炉,用土埋盖了我家的六座祖坟,毁了树木35棵,还有一口手压井也须转移
我在紫翔培训了两天!第三天上午我就不做了!和线上的组长说了!然后在上午自己走了!公司发我的所有东西我全部返还了!可是我走的时候合同还没有生效!因为我去查了!后来过了1个星期左右合同就生效了!现在我回去!公司的人和我说我是矿工离职的!要求我赔偿1个月的工资!请问下我需要赔偿么!
我在 机关事业单位工作了40年2011年退休有40年的工龄怎么计算退休的工资和生活补贴。我应该能拿多少??
2012年3月31日的时候公司没有以书面形式提前一个月告知而即刻口头解雇了我,3月31日是上班的最后一天也跟另一位同事作了工作交接,没说要多付一个月的工资作为赔偿金,后来我向公司负责人发短信依据劳动法列举他们的不是,昨天的时候负责人终于短信说会补一个月的工资作为赔偿,还说此事到此为止,但是没有说具体什么时候付
在公办幼儿园工作三年,工资没有涨过一分。仍为临时工,是否有权利向学校索取赔偿。
我在一所公办幼儿园上了三年班,每学期学校都要和我们签订临时工劳动合同,一学期完了合同就终止了。其中基本工资为750,五险缴纳金为250,都发到我们手里了,并没有替我们办理相关保险。寒暑假没有工资。现在我打算辞职,有人告诉我可以找学校赔偿,按照幼儿教师的相关法律,我该怎么找学校要钱。