您好,我去了一家公司,签订了用工合同,其中试用期6个月,在此期间(干了3个月),由于与人事关系不好,被解聘,我要求走的时候拿到工资可以吗,还有就是我想了解一下,由于通知与离职时间很短,加上来了个不太懂的财务,2天时间交接不够,由于我要马上去另外一家公司上班,我可以不管了吗,谢谢
您好!我想请问一下在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求当天结清工资?
我在某公司试用期间被公司以不适合该工作为由辞退,在我要求结算工资时被拒绝了,说是按公司规定要到次月十五号才能结工资, 我想请问一下员工在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求单位当天一次性结清工资, 我与该公司在试用期间并没有签任合的劳动合同,我是不是可以要求相应的赔偿,请帮我说得详细一点好吗
工作试用期间被辞退是否可以要求工作单位在辞退当天一次性结清工资
我是一个在外打工的女孩子,2010年10月17号去某家公司上班,没有签定任合的劳动合同,只是口头谈好试用期是一个月,可是就在本月30号下班后,该公司以我不适合该工作为由把我辞退了,我要求公司一次性结清我的工资,可是遭到拒绝了,理由是公司的规定每个月十五号才发工资,所以我得等到次月十五号才能结清工资, 我想请问一下
06年就来公司了,到现为止刚5年,没有鉴劳动合同,前几天提出了辞职,老板加了工资留我,我没有马上答应,第二天才答应愿意继续留下来,但老板现在不乐意了,认为我不尊重他,他想另招人了,这种算是他辞退我的吗?还是算是我自己辞职?可以按劳动法说的工作一年就补尝一个月工资?我5年是不是可以拿到5个月的补尝工资??
我找了一份收银工作,上班半个多月,遇到国庆假期需回家 于是我就向老板请假,之前面试的时候我就说过这个问题 如果可以请假那我就过来上班,当时老板娘是同意的,然后开始上班以后老板娘生病了就不管事了,换成老板管事,一切都狠正常,他也没有表现出任何不满或者我工作态度不行,然后很开心的准了我的假 让另外2个人替我
我被公司辞退 工资和赔偿最快什么时候可以拿 今天劳务合同也解除了 但是我要离开了 公司要uao等下个月才能拿 合理吗
男方有婚外情,如果女方没有拿到证据,离婚的时候可以要求多分财产吗?
我们结婚有十年了,家里所有的东西全都是婚后财产,现男方有外遇已和我分居,如果我没有证据证明他有婚外情,在分割财产的时候可以要求多分和赔偿精神损失吗?还有如果女方不同意离婚,法律是不是有规定分居半年以后男方要离的话法院就支持离婚的?这样的话财产是如何分割的?
如果工厂没有事做员工要求保底工资老板则要求员工换个工整。员工不同意要求结算工资。这样可以算辞退吗?
如果工厂没有事做员工要求保底工资老板则要求员工换个工整。员工不同意要求结算工资。这样可以算辞退吗?
在这个厂工资2个多月了,今天被解雇,主管让我下午去领工资。下午到老板那问工资的事,他让我在员工发工资的时候再给我。问题是我要回老家了,还有就是当初应聘时候说的是试用期一个月。合同也没给我签,请问我现在要怎么办? 试用期后被解雇有辞退金吗?
试用期将满被辞退,又未签订劳动合同,是否可以要求双倍工资赔偿及工资赔偿标准
还有2个星期,我的试用期就满了,老板未说明原因就要辞退我。因为公司营业执照一直未办下来(前几天刚办了下来),未签订劳动合同。我要求赔偿,老板就要按珠海市最低工资标准给我结算工资,这样一来,我实际到手的工资比我应得的工资少了1000多元。老板说如果我不同意,可以去劳动局仲裁、法院都行! 进公司时,公司给的
工作不满一年,休产假后被公司辞退了,产假期间工资可以拿到吗?
你好,我是去年四月进入一家私营企业的,十一月进入进行休产假的,三月份公司以换工作为由,要辞退我,请问我辞退了我能拿到失业保险,产假工资,和生育基金吗