我实际工作单位和社保缴纳单位不符!涉及工伤认定仲裁问题!社保
我实际工作单位和社保缴纳单位不符!涉及工伤认定仲裁问题!社保缴纳单位说和我实际工作单位是合作关系为我们代理缴纳保险!不存在劳务用工关系!没有劳动合同!事实劳动关系认定!以什么为准?
我在单位工作5年多,单位没有给我签合同也没缴纳社保,现在如果不干了,单位应该怎么补偿,如果要申请仲裁
我在单位工作5年多,单位没有给我签合同也没缴纳社保,现在如果不干了,单位应该怎么补偿,如果要申请仲裁需要些什么资料,证据?每次发工资都没有把工资条给我,头两年工资做账也没用把我的名字写在里面,后来做账才写进去,并且工资数额都是虚报的(低于实发工资)并让我们签了字。这种情况我该怎么办?
单位未予本人就劳动法中条款执行,自在后期有几个月缴纳社保 ,单位纪委书记得知并我也向他做出汇报自首,如今单位借我亲人病危之际用奖金和慰问行动胁迫我去纪委处做出与本身汇报情况是我以私人行为报复并以此销案,综上所述事实的情况之下单位违反了哪些? 还有就是冒签我名字在我工作期间离开岗位后,工作对象是国有资
我在工作中受了工伤,由于没有劳动合同,也没有参加社保,所以工伤认定也认定不
我在工作中受了工伤,由于没有劳动合同,也没有参加社保,所以工伤认定也认定不。工友也不敢为我作证,我现在该怎么办呢?
待退休人员工作发生工伤(有签订劳动合同),该由社保缴纳单位还
待退休人员工作发生工伤(有签订劳动合同),该由社保缴纳单位还是实际工作单位提出工伤鉴定申请?两者在赔偿过程中有没有什么区别?
单位足额缴纳社保,单位未在30天内申请工伤认定,个人在6个月申请并认定工亡
单位足额缴纳社保,单位未在30天内申请工伤认定,个人在6个月申请并认定工亡,社保以单位超时不支付一次性工亡补助,让个人问单位要,合理吗?法规“在此期间的工伤待遇由单位承担”中的“工伤待遇”否包含一次性工亡补助,由单位承担?
工伤鉴定三级,现单位全员停缴社保、医疗保险,可以自己单独缴纳医保后领取伤残补助吗?
工伤鉴定三级,现单位全员停缴社保、医疗保险,可以自己单独缴纳医保后领取伤残补助吗? 2011年工伤鉴定三级,按规定,单位不用再给我缴纳社保,只为我缴纳医疗保险,我就可以到社保局领取伤残补助。 但现在单位不景气,全员停缴社保、医疗保险,我无法领取伤残补助,我可以申请自己单独缴纳医保后领取伤残补助吗
工作十一年单位未给交社保,现在已到达退休年龄,仲裁不予受理,
工作十一年单位未给交社保,现在已到达退休年龄,仲裁不予受理,我可以向法院起诉要求经济补吗?法律依据是什么
老师您好,想请问一下,单位没有签订劳动合同也没有购买社保,我已申请仲裁,但是单位不让我交接工作
老师您好,想请问一下,单位没有签订劳动合同也没有购买社保,我已申请仲裁,但是单位不让我交接工作。但是因为工作性质特殊会影响正常报税,我不清楚我该怎么办
本人在现在的单位工作了六年 单位没有给我缴纳过社保 现在我马
本人在现在的单位工作了六年 单位没有给我缴纳过社保 现在我马上要离职了 可以要求一个怎样的赔偿 合同还没到期 主动提出辞职
工作六年单位未给缴纳社保 想以单位未按劳动合同缴纳社保的名义
工作六年单位未给缴纳社保 想以单位未按劳动合同缴纳社保的名义单方面解除劳动合同 并要求经济补偿 以及补交社保 可以吗 怎样进行单方面解除合同比较好