未上满一个月可以要求老板结算工资吗？

我才去上班刚好十天，不想继续在那里上了，而且上班的时候老板也没跟我们签订劳动合同，我是做店员的哈，如果现在走可以结算工资吗？

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提问人：jinyongxin
提问时间：2012-06-11

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我辞职信批下来有十几天了，但是要我下个月去结算工资，我的考勤卡还有一些相事宜都已在辞职信批下来的同时交接完了，就是不给我结算工资，劳动法有规定辞职信批下来当天算一个月后领工资吗？压一个月工资算违法吗？

张杨丽华已过期 2011-09-28 回复(1)

我找了一份收银工作，上班半个多月，遇到国庆假期需回家于是我就向老板请假，之前面试的时候我就说过这个问题如果可以请假那我就过来上班，当时老板娘是同意的，然后开始上班以后老板娘生病了就不管事了，换成老板管事，一切都狠正常，他也没有表现出任何不满或者我工作态度不行，然后很开心的准了我的假让另外2个人替我

lacie 已解决 2011-10-05 回复(4)

陆某已关闭 2011-11-24 回复(0)

我因和某公司领导吵架，那领导拿不上班要挟我们老板，老板就把我解雇了，我可不可以要求赔偿我一个月的工资？

809522940 已关闭 2011-11-25 回复(0)

我们公司是每个月15号发上个月的工资的，我12月3号辞职了，老板说要一个月后才能给我结算11月份的工资还有以前每个月扣的保证金，我是外地人离广州又远想早点回家，但是老板不结算工资，请问他这样做合理吗，我能用什么办法让他尽快给我结算？各位律师能帮帮我吗

aeolus168 已解决 2011-12-24 回复(3)

我在紫翔培训了两天！第三天上午我就不做了！和线上的组长说了！然后在上午自己走了！公司发我的所有东西我全部返还了！可是我走的时候合同还没有生效！因为我去查了！后来过了1个星期左右合同就生效了！现在我回去！公司的人和我说我是矿工离职的！要求我赔偿1个月的工资！请问下我需要赔偿么！

CNf3850 已关闭 2012-01-20 回复(0)

干了一个月要签合同，至少半年，我干不了那么久，就说不签，他依靠实说不签走人我要工资，他又说不签你可以继续干，我说那工资怎么办，他说再说，就挂掉了电话，我去找他他又找各种理由不见，现在我想字节拿走我的工资的钱数，然后告诉他一声，留下字条，可以吗

l2716332 已过期 2012-03-08 回复(6)

我们是一对情侣。在一家理发店上班。并未签订劳动合同。由于一些私人感情的原因大大小小吵了好几次架。最近一直没有上班。导致心理压力太大。做不下去了。现在我们想辞职。可老板却不肯结工资。那我们现在是否可以要求他把工资结给我们。急急急。。。。。

RGGR 已过期 2012-04-24 回复(3)

我是韩资企业的生产管理人员，自2006年至今一直与工人同一时间上下班，早7:30-晚20:00都是打卡上下班，周六上班，公司只支付给我8小时工资，周六加班也是没有薪金的，我现在想辞职，公司是否可以支付给我加班工资，我该如何做。

fengxiaos 已过期 2012-05-19 回复(1)

非全日制用工劳动报酬结算支付周期为一个月的，可以要求赔偿吗，如何赔偿？非全日制用工劳动用工超过何临界点算加班，加班工资按什么标准发放呢？

hua885238 已过期 2012-06-01 回复(1)