我今年31岁，工作期间患重病住院治疗，治疗结束后病情稳定。但是公司还不允许回去工作工作

我今年31岁，工作期间患重病住院治疗，治疗结束后病情稳定。但是公司还不允许回去工作工作。现在合同即将到期。。请问下这种情况，应该怎么处理？合同到期后公司是不是有权利单方面不续签合同。

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提问人：ask20170207tz7
提问时间：2017-02-07

我于今年春节公司放假期间（农历初三）在家出车祸，导致左大腿粉碎性骨折，住院治疗后向公司请假几月治疗，公司说不能请那么长的假然后说给我停职，3个多月后公司给我结算薪水吧我辞退了，请问我有向公司索赔的权利吗？

neihun 已过期 2011-11-15 回复(2)

我在公司工作两年，因家中有小孩，公司口头承诺我可以不按公司的上下班时间，现在辞职了，公司又以常常迟到早退为由要扣钱，合法吗

maggie1981 已过期 2013-10-12 回复(4)

在工作期间因患银屑病，住院治疗，公司是否有权按照公司内部规定不给予我住院期间的基本工资，这样是否侵犯劳动者权益？

短信用户已过期 2014-01-16 回复(1)

我今年3月受了工伤事故，也工伤认定了。但是有隐疾病情，我治疗稳定后向劳动局提出补充部位疾病认定，确不予认可，说时间长了不属于工伤。但是我知道这确实是工伤造成的，我应该怎么办？

1899001967 已过期 2015-09-28 回复(1)

您好？我是在一家工厂上班的，在工作期间手指被夹掉一节。公司只是负责了我住院的治疗费用，对于工伤不愿意承担任何赔偿。因为我是新进员工没有保险，也没有什么能证明自己是这家公司的员工，我该怎么处理此事？

ask20160311k77 已过期 2016-03-11 回复(3)

工作期间受伤医生鉴定股骨头骨裂公司承担了治疗费用但是没有给我做工伤伤残鉴定医生让我在家躺3-4个月修养不知道工伤期间工资应该怎么发只发了百分之九十的工资没有其他赔偿这正常吗我应该如何维护自己的权益单位正常交五险的

ask20161029wtm 已过期 2016-10-29 回复(1)

在工作期间右手拇指挤压受伤，在公司办理了社保，当时没有办理住院，应该怎么报销？单位也需要给报销医疗费吗？

jing0921 已关闭 2016-11-15 回复(0)

校方与公司签订合同让学生去实习，但是，期间学生对工作不满，口头申请辞职未经允许善子离职，但由于学生证扣押，应如何要出来？

ask20161129fq0 已过期 2016-11-29 回复(7)

我是临时工，工作期间不慎把大拇指砸断现在医院住院，公司不给治疗费用，也没有什么工作合同，我该怎么办

ask2016120212y 已过期 2016-12-02 回复(2)

我今年31岁，工作期间患重病住院治疗，治疗结束后病情稳定。但是公司还不允许回去工作工作。现在合同即将到期。。请问下这种情况，应该怎么处理？合同到期后公司是不是有权利单方面不续签合同。

ask20170207tz7 已过期 2017-02-07 回复(4)