公司旷工三天以上单位有权不发工资吗

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提问人：ask201701225pm
提问时间：2017-01-22

我是公司外招进厂的，没有通过派遣公司，现在被辞退了可公资却被派遣公司扣了300块，他有权利吗？

气死的鱼已过期 2012-07-04 回复(4)

因父亲过世，我回家耽误了十天，因有丧假三天和年休五天，（年假五天是我去年上班满一年可享受的福利待遇，但是公司以没有提前申请为由拒绝）所以要求公司扣除这些后剩下的按照请假算，但是公司只给我算三天丧假，其余按事假来算，因公司有规定，如请假超过三天就不予发放当月奖金，在于公司协商未果下我递交了辞职信，公司

jinjin860414 已过期 2013-03-24 回复(6)

旷工离职,单位有权扣光我所有的工资吗

九月一号到二十二号上班旷工离职,单位说旷工三天算自动离职,要扣光光所有的工资,想请问下单位这样做合法吗？我每月工资有3000元左右能拿回多少？

137998285 已关闭 2013-09-25 回复(0)

您好，旷工几天没去，单位有权扣掉我所有工资吗？我没签合同，旷工也是由于单位推迟发工资造成的

您好，旷工几天没去，单位有权扣掉我所有工资吗？我没签合同，旷工也是由于单位推迟发工资造成的，我想知道最简单直接的处理办法

短信用户已过期 2014-01-06 回复(2)

请问工作十年以上，因单位调岗，本人拒绝去新岗位，旷工半个月公司按自动离职处理

请问工作十年以上，因单位调岗，本人拒绝去新岗位，旷工半个月公司按自动离职处理，是否有问题？

ask2015071167n 已过期 2015-07-11 回复(1)

公司规定必须写周报，过时没写一次警告，2次开始扣500元工资，5次以上公司有权开除，合法吗？

shendaxia 已过期 2015-10-10 回复(1)