车间内无资质驾驶叉车作业,没有造成任何损失,公司开除我合法吗
车间内无资质驾驶叉车作业,没有造成任何损失,公司开除我合法吗?
在一家私营小公司里面上班没有签订任何劳动合同,现在因为帐做错了造成公司8万的损失
在一家私营小公司里面上班没有签订任何劳动合同,现在因为帐做错了造成公司8万的损失,老板要求赔偿,并且不发工资,这样合理吗?
流产假期间造成工作损失是否由本人负责?公司在没有任何通知的情况下扣除本人当月工资是否合法?
事情是这样的,我是公司的一名人事人员,负责社保购买,薪酬核算等等工作。因为其它原因,不小心流产。在流产休假期间,收到一封公司发来的社保造成的损失费用4000多元,因为公司催促我回复,我大致看了下邮件,有几个人的社保是外地的同事负责的,也算到了我这边,所以对该邮件我也做出了回应本人承担1000多元的费用,但是
我在一家房地产公司工作,上个月犯了个小错误,但没有给公司造成任何损失
我在一家房地产公司工作,上个月犯了个小错误,但没有给公司造成任何损失。我的领导要求我给他5000现金,他就会给我办理调岗到别的部门,否则就给我上报公司让公司开除我。现在公司已经把我开除了。我想知道他这样算不算构成敲诈?
你好,我在辞职十几天的时候,和领导闹翻,领导直接开除我,我并没有给公司造成经济损失
你好,我在辞职十几天的时候,和领导闹翻,领导直接开除我,我并没有给公司造成经济损失,老板要扣我工资的一半。这个合理吗?
各位律师好,我因为与同事间发生口角,被开除了,但是没有给店里造成任何损失
各位律师好,我因为与同事间发生口角,被开除了,但是没有给店里造成任何损失!老板却一口咬定不给我工资了!他说我被开除了就没有工资我要怎样才能要到我的工资?劳动法里的规定是什么?谁能帮帮我啊!我在河北廊坊市
员工开叉车撞坏公司财物,造成几十万损失,公司要开除这位员工,
员工开叉车撞坏公司财物,造成几十万损失,公司要开除这位员工,请问合法吗?
我在今年1月的时候上班时没拉警戒线做事,在没有给公司造成任何损失、事故的情况下
我在今年1月的时候上班时没拉警戒线做事,在没有给公司造成任何损失、事故的情况下,公司罚款我1000圆并且直接在我工资里面直接扣的,我想问一下公司是否违法,我现在8月份可以申请劳动仲裁吗?申请仲裁的时限是多久,
因和同事吵架并且都动了手,被单位全部开除,除此意外没有任何给公司造成严重损失
因和同事吵架并且都动了手,被单位全部开除,除此意外没有任何给公司造成严重损失,我说离职可以,但需给经济补偿,要不就让我继续做下去。他们都不同意。劳动合同上有说交保险,但事实根本没有交。并且单位里很多工作的一年的也都没有。我并不想要什么保险,只是想从这一块压他们。今天让我去写离职报告。请问我该写吗