我是国企2003年内退职工，同年在另一国企工作干13年，由于个人原因签双份劳动合同

我是国企2003年内退职工，同年在另一国企工作干13年，由于个人原因签双份劳动合同，双方都交五险一金，现在一方以这种借口解除劳动合同，可以要求补偿吗

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提问人：ask20161228xuc
提问时间：2016-12-28

根据《劳动合同法实施条理》第十条规定：“劳动者非因本人原因从原单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。” 此

wuming_5945 已解决 2009-04-09 回复(4)

我们在大石桥一家单位上班因为没有签定劳动合同，现在因为工资不满辞职了，但是老板口了我一个月工资，我可以要回来吗？要怎么样的法律程序/？

shidadong000 已过期 2009-07-09 回复(1)

您好，我在一家美容院工作签了三年的合同，做了一年多，由于个人原因我没写辞职信直接离开了。店里要求我偿还这一年多来交的保险费用，请问这种要求合理吗？

ask20150618g5u 已过期 2015-06-18 回复(1)

前两次是因为个人原因辞职，后来去新单位工作一年合同期满单位解除劳动合同，是否可以领取失业金，领取期限是否可以合并之前10年交的失业保险，这样我可以领取24个月的失业金吗

ask20150705i5u 已关闭 2015-07-05 回复(0)

我刚签了合同是国企单位，工作了一个星期由于家里原因想辞职，可是公司领导不让我走，怎么办

ask20150729rnt 已过期 2015-07-31 回复(1)

想问一下工作期间签了合同，由于个人私人原因必须离职，但是合同说了要提前一个月提出辞职申请，如果我突然间离职了，公司压的一个月工资还能要的回来嘛

ask20150919gaq 已过期 2015-09-19 回复(1)

跟单位签的是派遣公司的合同，现在公司要我签辞职信，说是由于我个人原因与劳动公司解除合同。并让我签挂档协议，这是干什么啊

ask20151025wru 已关闭 2015-10-25 回复(0)

我个人家私营企业签了两年的工作合同。但没有盖章。中间由于种种原因违约了。他现在想告我。该合同生效么

ask20151027u8g 已过期 2015-10-27 回复(1)

卢律师，您好，我因个人原因被之前参加工作的国企解除了劳动合同，对我有什么影响吗？会不会记入档案？我以后还能考公务员吗

ask20151221i2k 已过期 2015-12-21 回复(1)

各位律师好，之前我签订了一份私立学校的一年期教师合同，但是由于个人身体原因无法胜任工作，一直未报道上班，也为接受任何的培训，报道之前提前向单位提出解除合同，但是校方不同意，这个怎么处理，谢谢!

ask20160805ijg 已关闭 2016-08-05 回复(0)