本报讯 在为他人建造民房时，因施工中出现意外，导致王某脚被砸伤，被诊断为右侧内、外踝开放性骨折、右踝关节脱位。后因赔偿问题原告诉至法院，请求雇主赵某支付相应的赔偿金额。1月12日，河南省新郑市人民法院判决被告应承担原告损失的80%责任，于本判决生效后十日内赔偿原告王某各项损失共计7123.45元。
  2011年7月16日，王某在施工中不幸被上方掉落的工具砸伤了右脚，后赵某等人将王某送往新郑市人民医院检查，住院21天，共花去医疗费用11813.95元。后双方未能就赔偿问题达成一致意见，王某一纸诉状将雇主赵某告上了法庭，要求赵某支付其医疗费、误工费、营养费等共计22693.95元。另查，在王某受伤后，赵某先后为其支付8400元医药费。
  法院经审理认为，被告赵某组织原告等人为他人建造民房，原告与被告赵某之间已形成了事实上的雇佣法律关系。因此，作为雇主的被告赵某负有对工人提供安全保障的义务，作为雇员的原告在从事雇佣活动中遭受的人身损害，雇主应当承担赔偿责任；原告在从事雇佣活动中对自己的受伤未尽注意义务，也有一定过错，也应承担相应的民事责任，结合本案实际情况，原、被告应对原告的损失分别承担20%和80%的民事责任。
  （高 兵 李慧凤）