上海市嘉定区人民法院

民事判决书

（2010）嘉民四（民）初字第X号

原告叶某某。

被告上海某某童车有限公司。

法定代表人卢某某。

委托代理人陈某某。

原告叶某某与被告上海某某童车有限公司经济补偿金纠纷一案，本院于2010年8月26日立案受理后，依法适用普通程序，由审判员徐丹红、代理审判员周秋华、朱雯雯组成合议庭，于2010年11月12日公开开庭进行了审理。原告叶某某、被告上海某某童车有限公司的委托代理人陈某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。

原告叶某某诉称，原告自2005年3月起在被告处工作，直至2008年6月被告法定代表人跑掉止。现起诉请求被告：1、支付2005年3月至2008年6月的经济补偿金8000元；2、补偿3个月的失业保障金5400元；3、补缴2005年3月至2008年6月的综合保险费。

原告针对其诉讼请求向本院提交了：

1、嘉劳仲（2010）决字第X号决定书，旨在证明原、被告的争议经过仲裁前置程序；

2、工资表，旨在证明双方存在劳动关系。

被告上海某某童车有限公司辩称，因时间过久，已无法核实原告所述情况，且原告诉讼请求已超过时效，故不同意原告的请求。

被告针对其辩称意见未向本院提交证据予以证实。

经质证，被告对原告提交的证据1的真实性无异议，对证据2认为无公司公章，故不予认可。

根据原、被告陈某、举证及质证，本院查明基本事实如下：

2010年5月31日，原告向上海市嘉定区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付2005年3月至2008年6月的经济补偿金8000元；2、补偿3个月的失业保障金5400元；3、补缴2005年3月至2008年6月的综合保险费。同日，该仲裁委以原告的请求事项超过仲裁申请时效为由，作出不予受理的决定。原告不服该决定，遂诉至本院。

本院认为，根据我国劳动争议调解仲裁法的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。根据原告的陈某，其与被告的劳动关系于2008年6月终止，劳动争议由此发生，但原告于2010年6月1日才申请劳动仲裁，显已超过法律规定的申请仲裁的期限，且无时效中止、中断等正当理由，原告的请求已丧失实体上的胜诉权。被告关于原告请求已超过时效的意见，本院予以采纳，故原告要求被告补缴综合保险、支付经济补偿金的诉讼请求，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定，判决如下：

一、驳回原告叶某某要求被告上海某某童车有限公司支付2005年3月至2008年6月的经济补偿金8000元的诉讼请求；

二、驳回原告叶某某要求被告上海某某童车有限公司补偿3个月的失业保障金5400元的诉讼请求；

三、驳回原告叶某某要求被告上海某某童车有限公司补缴2005年3月至2008年6月的综合保险费的诉讼请求。

本案受理费人民币10元，由原告叶某某负担。

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。

审判长徐丹红

代理审判员周秋华

代理审判员朱雯雯

二○一○年十一月十八日

书记员曹雨

审判长徐丹红

审判员周秋华

代理审判员朱雯雯

书记员杨帆