110网首页>精选法律咨询>劳动纠纷

我是干会计的，领导提出辞退，说年后就不要来了，1月20号走人，我提出来离职，想在12月25号走人，但

我是干会计的，领导提出辞退，说年后就不要来了，1月20号走人，我提出来离职，想在12月25号走人，但是，领导说想在年度忙，忙完再走，不给我签字离职，她说我是不会签字的，我都不要什么赔偿了，想在为什么我想走人，却不行，我要怎么办?

提问时间：2021-10-21

律师与用户的交流

特邀律师

你好！可以走人，建议先向劳动监察局投诉。

用户

如果，如果我走人，就是算三天不上班自动离职，离职单她不签字，就会扣我9天工资，再说我没有证据，当时她和我说的话我没有录音，她如果反过来说是我自动离职，我怎么办，，她说“我们不是辞退你是觉得你不适合我们这个岗位，你可以调岗的她，，，我是不会签字的”，现在会计最忙，她就要我干到年底，她说离职单我是不会签字的

特邀律师

可以先投诉，后申请劳动争议仲裁。

没有更多数据了～