休息时间接到领导电话，通知到单位加班，途中遇到车祸，造成严重颅内出血，在医院重症监护室抢救近一个月，

休息时间接到领导电话，通知到单位加班，途中遇到车祸，造成严重颅内出血，在医院重症监护室抢救近一个月，无效死亡，这种情况可以认定为工亡吗？

提问时间：2022-01-10

律师与用户的交流

特邀律师

职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤

特邀律师

如果不是主要责任，可以认定工伤

用户

肇事司机为只要责任人，1、是休息时间，领导临时安排加班，算不算工作时间。2、这样的事故受不受“抢救48小时的时间限制”？

特邀律师

公司安排加班就属于工作时间，不受48小时限制，因为不是突发疾病抢救

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